議論和建議
1. 如上麵大家所術, "這個老板有病", no professional. 記錄下來, 必要時拿出來, 可以對自己有利. 如何使用? 到時候再來問. 這麽多腦袋一起為你出謀劃策.
2. 語言文化有差異, Chemistry可能也不對付, 如何更好溝通? 能溝通到什麽程度? 倡議牢工是老美的多多獻策.
3. 靠技術吃飯, 把活幹出來幹的好, 你的選擇比中下層經理多. 打氣, 要有信心.
議論和建議
1. 如上麵大家所術, "這個老板有病", no professional. 記錄下來, 必要時拿出來, 可以對自己有利. 如何使用? 到時候再來問. 這麽多腦袋一起為你出謀劃策.
2. 語言文化有差異, Chemistry可能也不對付, 如何更好溝通? 能溝通到什麽程度? 倡議牢工是老美的多多獻策.
3. 靠技術吃飯, 把活幹出來幹的好, 你的選擇比中下層經理多. 打氣, 要有信心.
• 漏了一條, 這種類型的老板, 其本人的前途凶多吉少. -上山下鄉- ♂ (0 bytes) () 11/24/2012 postreply 12:15:31
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