有點鬱悶，請教該如何處理

最近工作調整。我和一個印度人合作一個項目。我以前和一個中國人合作過兩年這個項目。我們以前是一周和project manager 交流一次。最近那個中國同事回國。

我和印度人兩個人一起討論並做的東西，但是在過去的幾天時間裏，該印度人每天在我走後寫一封長長的郵件給project manager，cc給我，說我們今天做了什麽，明天打算做什麽。其實很多東西都是我教給他的。現在感覺好象他是leader，東西都是他做的。覺得心裏很不爽。
自己想出兩個辦法：
（１） 告訴他這種報告我們輪流寫。
（２） 明天下班前、、趕在他以前寫好發出去。（因為有小孩必須）
唉，不知道還有其他的方法沒有。感覺自己的情傷實在不高啊

所有跟帖： 

• 這個事兒挺有意思。直接跟上頭談，問問上邊的意思？ -南門野菜- ♀ (0 bytes) () 05/31/2012 postreply 18:54:09

• 你以後發郵件，告訴大家今天要討論什麽。晚上發一個總結談的結果。主意是你的，你先發 -彪悍的小石頭不用多說- ♀ (0 bytes) () 05/31/2012 postreply 19:38:42

• 一定要把那個老印的勢頭打下去。可以和他開誠布公地談一次，談好分工，和匯報頻率。 -小謀- ♀ (354 bytes) () 05/31/2012 postreply 19:59:18

• My suggestion to you is not to tolerate this behavior. -Crystaldowns- ♀ (537 bytes) () 06/01/2012 postreply 05:47:04

• 什麽都不跟他說，自己獨立匯報。如果他非要問的話，你說些錯誤的信息也可以。 -szs11- ♀ (0 bytes) () 06/01/2012 postreply 06:18:12

• By doing so, you are simply lowering yourself -Crystaldowns- ♀ (78 bytes) () 06/01/2012 postreply 07:39:39