謝謝您的建議

有些公司內幕真的比較黑

1 這些所謂的tuning就是髒活+累活，而且風險高。Boss本身有很多tuning的主意，不過他的確需要人來執行，畢竟他不想把自己的手弄髒，這也就是這個職位的短期意義

2 C公司也在開發另外一個新產品(預計2012年底麵世吧)，目前因為和原來的客戶A公司鬧翻，舊產品從A公司訂單到2012年中就會結束，而新客戶還沒開發出來，這真的有讓C公司在product line轉換之間斷了頓的危險。A公司是OEM，因為和C公司關係交惡，於是談判降價，不然減少訂單。

3 Boss和部門大頭目都是站在一邊的，咱作為一個C公司新人，哪怕就是熟悉舊產品性能，也不可能有啥搏擊可能。Boss的各種作為，其實都是得到部門大頭目的默許的，包括tuning等，在工業界就是這個樣子了

個人思考到目前，最好的可能就是： 趕緊騎馬找馬，這次多投幾份resume，好好考察對方的麵相+行為，同時避免這類荒山野地位置的公司，薪水隻要不是差太多，就可以接受。畢竟一個穩定的工作遠比波瀾激蕩的換工作好多了

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• 情況沒那麽差 -上山下鄉- ♀ (310 bytes) () 02/06/2012 postreply 14:57:26