其實我覺得還是有風險的，雖然不是法律上的

accept了offer不去法理上應該沒問題，但是被放鴿子的公司和recruiter肯定很生氣，尤其是recruiter，不僅bonus拿不到，在公司麵前也很沒麵子。如果他騷擾新公司怎麽辦？新公司可能怕惹麻煩，也可能覺得這個人一點忠誠度都沒有，也直接終止offer。希望是我多想了。

所有跟帖： 

• 有道理，我有一次接受了一個offer，沒有去，但是非常認真地給那個recruiter解釋了沒有去的原因 -我邊走邊問- ♀ (104 bytes) () 02/06/2012 postreply 08:19:59

• "如果他騷擾新公司怎麽辦？" -美國老土- ♂ (24 bytes) () 02/06/2012 postreply 08:31:46

• 如果他們碰巧跟新公司有聯係，可以打電話過去說這個人怎麽怎麽差 -Frontier- ♂ (39 bytes) () 02/06/2012 postreply 08:33:52