記得投訴別人的時候要以事實為依據,不要投訴人家態度不好或耍心眼,即使事實是這樣。。。

回答: 是否繼續做low maintenance employeeexpectingMM2012-01-24 19:38:45



“發現一個小印STAB BACK 我的事, 並且對小老板分配工作任務也不理解” 用事實向老板證明這樣會給公司帶來不好的地方,並提議如何提高。老板一般隻對如何增加公司效益感興趣,如果你可以讓老板感到你比其他人對他更有value,你說啥他都會聽。。。:)

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