"一邊是輕鬆的工作，薪水也不錯。
一邊是曾經對你幫助很大的人，薪水低點，但是有發展空間。"
1) 叢林原則:
現實中,利益常常壓倒一切,而回饋別人的幫助是可以多種多樣的.
因此,"曾經對你幫助很大的" 這種想法應放在你決策過程的scope 之外.
2) 實用跳槽要素是;
2.1 漲的工資:一般,要有>15%的jump才開始進入考慮程序;
your case: negative
2.2 career development potential: postive
2.3 life style and the enjoyment level of work: negative.
therefore, the recommendation is: 維持現壯.
the case is closed unless otherwise you have new support information:)
