如何避免做老黃牛？

來源: 碧葉金陽 於 2011-09-30 05:56:28 [] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 閱讀數 : (913 bytes)
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以下是我的觀察和體會：

1。先弄清形勢：

－如果我事事積極，天天加班，下一次promotion會不會輪到我？還是會突然從外麵招人？（辦公室的幾個積極分子現在正在經受這樣的痛苦。）

－看到我好表現做事積極的經理，本身是不是說話有power，會在公司長待的，可以幫助我的？

－誰是大老板真正倚重的經理？他／她看的到我的積極表現嗎？

認清形勢再決定是否需要賣命無酬加班，還是隻求無過地每天朝九晚五。

2。經理布置的工作，同事托求的幫忙，用email再confirm一下，以便存底。以後如有問題可以看情況傳給組員和上司。

3。同事如果要求幫忙，要在不影響自己工作的情況下同意，或推出去給別的“senior”，“experienced”和拿“higher pay”的同事。幫完同事的忙可以用email問一下有沒有不清楚的地方，順便存底。

4。對於新同事，或對新係統不熟悉的老同事，一定不要幫他們做，要你在旁邊說讓他們hands on，這樣可以train快一點，也可以避免懶惰的同事借口不會把工作都推給你。

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