Excellent summary, thanks

你寫的這個過程，很清晰地表達了美國公司中常見的， presenting professional proposal->brain storming->decision making->execution  的過程。我完全同意你的觀點。隻是，我不把這個過程定義為“衝突”。在老板沒有make decision之前，其實是open discussion 階段，或許，我們中國人有時候喜歡“揣摩上意”，怕自己說出來的話跟頭頭相左，而這種擔心很多時候是多餘的。