市場部經常到我這來bullshit,他們恨不得你的部門不花時間完成工作,並經常暗示能否cut corners。我若去和這些人爭是非,我什麽也別幹了。我會很簡單地(要求他們)寫個minutes並附上resolution。如果他們不同意,那他們就隻好tough。
口頭上的爭論容易傷感情,尤其是事情還未發生以前。把東西記錄下來,誰做的決定,將來誰負責,事情也就告一段落了。以後再出了問題,誰是誰非,一清二楚。
市場部經常到我這來bullshit,他們恨不得你的部門不花時間完成工作,並經常暗示能否cut corners。我若去和這些人爭是非,我什麽也別幹了。我會很簡單地(要求他們)寫個minutes並附上resolution。如果他們不同意,那他們就隻好tough。
口頭上的爭論容易傷感情,尤其是事情還未發生以前。把東西記錄下來,誰做的決定,將來誰負責,事情也就告一段落了。以後再出了問題,誰是誰非,一清二楚。
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