少安毋躁

回答: performance review,想請教大家一下winter062011-01-22 19:17:35

正常情況下,給手下的人按時科學地做REVIEW是老板自己的PERFORMANCE的一部分。所以應該是他比你著急。除非他有特殊理由不做, 比如說調職等。 這種情況下你就要見機行事了。

所有跟帖: 

謝謝回帖,那我就按兵不動吧 -winter06- 給 winter06 發送悄悄話 winter06 的博客首頁 (0 bytes) () 01/22/2011 postreply 20:04:19

請您先登陸,再發跟帖!