新換的地方進了一個新項目。我和另外一個程序員都是新來的。還有一個挺年輕的小孩負責項目當架構師。
都是挺好合作挺聰明的人,啥事兒都好討論,俺心裏挺樂的。
同時來的是位伊朗兄弟,歲數比俺大,說話也比俺老到。一開口就讓人覺著挺有經驗,一幹活就拖拖拉拉那種。
俺對這位伊朗兄弟挺有敬意。一直觀察他咋說話,咋開會,想偷學幾招,提高軟技巧。
俺的問題還是看著不象牛人,走到哪兒都這樣。最近發現小孩兒架構師對俺和伊朗兄弟態度差異特大,大到讓俺都奇怪了。
比如同樣一事兒,我找他問。他說這麽著不合適,你按我這樣來。我聽著有理,討論討論就改了。回頭他看見伊朗兄弟幹了同樣的事兒,就磨嘰半天說“驢子上回說這麽做不好,你倆商量商量?”是伊朗兄弟氣場太強大了,還是這孩子太嫩了,還是俺看著太好踩鼓了?俺真是百思不得其解啊。
俺為啥就這麽不長進,到哪兒都打開局麵周期這麽長呢?俺沒BSO,俺真是當senior招進來的啊。那位伊朗兄弟經驗興許還沒我多呢啊。NND,大家有沒有裝牛奔秘方啊。提點提點俺。