1) 現在矽穀, 從事IT行業八年以上.
2) 職位低於 director 或相應的技術級. 在近1/2年也不可能達到。
3) 非 start-up公司, 今年的W-2 今年的收入少於 $200K.
如2,3隻占其一,或年頭接近,算準民工。
為什麽說矽穀IT民工生命力大概還有五年?
不說印度,單中國現具有五年以上IT工作經驗的以十萬計。五年後,淘汰剩下的, 水平相當於矽穀一般八到十年左右工作經驗的在五十萬以上。
算上印度,這個pool在百萬. 這百萬人比矽穀民工年輕,也更agreesive.
加上矽穀大/中公司的out-sourcing正在製度化,規模化. 剩下的飯碗能有多少?
四十歲以下的民工,現在是考慮出路的時候。