首先,你誤解了大頭們的想法。
如果你在工作中和大頭們沒有直接交往,也就是大頭們不能直接看到你的工作業績,那麽,他們和你的交往,實際上隻不過限於禮貌性和尊重性的交往。這裏麵並沒有什麽對你有實質性幫助的關係。
其次,從你的貼裏,我一下子就了解到你的直接上司為什麽不喜歡你:你跨過了你自己的直接上司,和上司的上司,在她們麵前直接和大頭們談笑風生,沒有人會喜歡這樣的下屬。
因此,由於你沒有過硬的工作業績值得大頭來提拔你,而如果僅僅憑你自認為的“良好”人際關係寄與希望於大頭,讓他們來提拔你,或調動你,凡是一個professional的管理者,都不會這樣做的。