我有認識的六年生三孩子,就是不待家裏,說上班可以解悶。生完最後一個產假回來就換了更好的工作,積累工作經驗和生孩子,都不耽誤,包括老美都說她能幹。
所以就要想這是你的權利,並不欠公司的,工作上做好該做的,如果要去看醫生,就提前一點溝通,不要怕就不請假。 更何況老板同事自己也有孩子,不會介意的。還有可能就要多分享你的快樂,講講你和先生多麽期待這個孩子。有些老板會擔心你生孩子以後會不會回來工作,你要明確告訴他你的選擇,這樣他也會安排計劃。
我有認識的六年生三孩子,就是不待家裏,說上班可以解悶。生完最後一個產假回來就換了更好的工作,積累工作經驗和生孩子,都不耽誤,包括老美都說她能幹。
所以就要想這是你的權利,並不欠公司的,工作上做好該做的,如果要去看醫生,就提前一點溝通,不要怕就不請假。 更何況老板同事自己也有孩子,不會介意的。還有可能就要多分享你的快樂,講講你和先生多麽期待這個孩子。有些老板會擔心你生孩子以後會不會回來工作,你要明確告訴他你的選擇,這樣他也會安排計劃。
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