事情起因不重要。

隻要你沒有意圖傷害對方（身體上，精神上），不管你們在工作中多麽大的矛盾（那不是個人矛盾），誰意圖傷害對方，誰受罰。雇主的責任是提供一個安全的工作環境，不管誰對誰錯，安全第一。