評估隻是一個形式:
是讓懶人幹活的借口.又為勤快人不得報償設的機關.
評估前,誰贏誰輸早就早老板心裏劃好道兒了.怎麽爭都是無利工.
和你工資真正掛鉤的是你和老板的溝通.好的COMMUNICATION是很值銀子的.
如果你的溝通技巧不好,那就在找工作,接OFFER的時候多努力,把工資基數設在你能接受的範圍內.(老土和很多高手教了我們不少)
工作上和同事多交流也重要.不要管他/她是白的,黑的,印的,男的,還是女的,沒話找話說,一天說幾句,能讓你對辦公室的政治傾向有所了解.你被砍時,至少知道被誰殺的.(以後讓你兒子報仇)
不要讓自己:老中,生活在自己的世外桃源.讓人了解你,你的家,讓他們殺你的時候下刀就不那麽快.
平時,隨和,隨意,努力工作,但遇事不要太認真.讓自己自在,也給別人全身而退的機會.
不就是份工作嘛.日久你真正的評估就在人心理寫下啦:這人對我沒什麽害處.:)你活的時候就長了--在你的單位.
我看年終總結
所有跟帖:
• Well said!!! -jill08- ♀ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 07:44:31
• Nod, nod!“評估是讓懶人幹活的借口,又為勤快人不得報償設的機關” -Hill- ♀ (14 bytes) () 08/29/2009 postreply 07:47:47
• 說的好! 簡直就是在說我嘛! -豬啊豬- ♀ (76 bytes) () 08/29/2009 postreply 07:50:03
• 佩服ING! -1.90- ♀ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 07:57:10
• HR這樣犯規吧? -世界無童話- ♀ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 09:24:56
• 有時候裁人也是裁知道太多的人。不該知道得事,還是不知道好 -世界無童話- ♀ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 09:26:34
• 你說得多很有道理。 不過就是根據我在公司4年多的工作經曆來說,我怎麽 -HenryLi- ♂ (253 bytes) () 08/29/2009 postreply 08:18:14
• You are so boring. LOL -jill08- ♀ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 08:21:36
• That's actually what I should say to you. not LOL -HenryLi- ♂ (42 bytes) () 08/29/2009 postreply 08:29:19
• not LOL? -jill08- ♀ (23 bytes) () 08/29/2009 postreply 08:39:24
• 我是覺得你有時候有點莫名其妙。 -HenryLi- ♂ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 08:48:39
• LOLLLLLLLLLLLLLLLL, thanks you anyway. -jill08- ♀ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 08:50:03
• Hengheng, don't argue with women,....LOL. -小生許仙- ♂ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 08:57:05
• 許仙最懂了, 那白娘子那? -HenryLi- ♂ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 09:00:19
• Nice -狗門賽- ♂ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 08:55:21
• 有人刪帖! 初了第一句話, 別的不敢句同. -小謀- ♀ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 09:05:48
• 除了第一句,我盡量回避和這種人打交道,交談,是非之人 -世界無童話- ♀ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 09:24:08
• 非常同意!頂頂頂!!! -撅著挺好- ♂ (0 bytes) () 08/29/2009 postreply 15:51:07