分清輕重緩急

告是可以。關鍵在證據，而不是感覺，你自己反省一下，你可以拿出證據提供給法庭。另外，無論官司輸贏，都將對你未來找工作帶來巨大影響，許多公司做背景調查時，其中一項內容就是有無告雇主記錄，一旦有相關記錄，基本上就不考慮了，但會給出一個冠冕堂皇的拒絕理由。

還是先冷靜一下，休息調整，再找工作吧。同時也要反省一下自己，冰凍三尺，非一日之寒。

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• 支持冷靜一下。 -看那月光- ♀ (0 bytes) () 07/17/2009 postreply 21:10:38