趙宇空博士在南加州橙縣的主流報紙上刊登文章，"The assault on meritocracy helps no one", 呼籲大學入學不能搞種族配額，要“擇優錄取”。 就是為亞裔學生的權利發出聲音。
我以前聽說過趙宇空博士，沒有詳細地了解過他的經曆。但是我知道這些年他一直反對“教育平權”， 為了亞裔，尤其是華裔的學生的權益而努力，在各種主流媒體上發出聲音。我這兩天特意關注了趙宇空博士的經曆，得知他在2020年去競選國會議員，雖然在共和黨的初選就失利了，還是非常欽佩。說他是華人的驕傲，一點也不過分。
看了他在6月3號橙縣報紙上的文章後，我的感覺是如鯁在喉：趙宇空博士這次做錯了。
1. 片麵強調亞裔成就，等於把亞裔架在火上麵烤。
過去20年，美國亞裔的成就有目共睹。我們華裔感到驕傲。別的族裔對亞裔的成就並不開心。這是人性。我和我的非洲裔和西語裔同事聊過這個事情，他們認為你們亞裔現在好了，可是要讓出一部分利益出來，讓別的族裔都能收益。說白了，就是不能“贏者通吃”。 這當然不合理，美國的亞裔也有很貧困的人。可這就是美國的現狀。美國是個多種族的國家，族裔之間的關係大部分時間非常敵對，對資源的分配更是互相頭破血流地爭取。趙宇空博士在文章中特意說亞裔現在是美國“收入最高，教育水平最高的族裔”，這更引起大族裔（橙縣320萬人，白人40%，西語裔35%）的不滿。人在利益麵前是不講道理的，人不會去照鏡子，自己反省；人都是去指責別人。這是人性。
2. 美國的種族隔閡，這在可預見的將來，消除不了。亞裔要生存，需要和弱勢族裔站在一起，起碼是表麵上。不能過分強調亞裔文化優勢。
趙宇空博士在2013年寫過一本書《華人成功的秘訣：五個激勵人心的儒家價值觀》。我看了這本書的簡介，說的都對，都是大實話。 可是。。很遺憾。。實話不能說。(從亞馬遜的銷售來看，也沒有很多人對這個大實話的書感興趣。）我們都知道Bill Gates, Jeff Bezos都是白手起家。說實話，他們的財富都是自己努力的結果。可是他們平時所說的都是如何“回報社會”，都是如何“幫助弱勢群體”。 在這裏，他們是“實話不能說”，否則隻能招來更多的反感。 趙宇空博士在6月3號的文章裏麵說“It is our great cultural heritage that has helped us overcome the systemic racism against us。。。。”，是大實話，可是不能說。 他表明亞裔有成就的原因，是亞洲傳統文化高於非洲裔的文化，高於西語裔的文化。這是不是事實，我不知道。但我知道這樣說一定是不可以的。 我知道橙縣的78.3%的非亞裔，都會不讚成。還是那句話，這和事實沒有一毛錢關係，這是人性。
3. 這篇文章，更把亞裔當成了種族矛盾的靶子。
過去100年，美國的主要種族矛盾是少數族裔和白人的矛盾。白人對少數族裔也是作惡多端，罪行是數不勝數。 過去20年，亞裔少數人的成功，把種族矛盾吸引到了整個亞裔社區。這也怪許多華人非常高調，出入都是名牌車， 女士手提包都是名牌。 還有電影“Crazy Rich Asians"等等，都直接地吹噓，或者片麵地暗示“亞裔都是有錢人”。如果你是非洲裔，或者西語裔的人，你會這麽想？ 你會為亞裔的成就感到驕傲嗎？ 不要認為他們每個星期都去教會，就能分辨是非了。就算能分辨是非，也在現實中做不到。
趙宇空博士的文章，不會改變亞裔的處境，反而會增加美國其他族裔對我們的偏見。這些族裔會問趙宇空博士：亞裔已經是美國“收入最高的，教育水平最高的了”， 你們還要怎麽樣？ 難道讓UC的學生80%都是亞裔才可以嗎？還是UC到了100%的亞裔才是真正的公平？
還是那句話，在美國這種事情，沒有真理，沒有對錯，這是人性使然。
看完趙宇空博士的文章，我想起季羨林的一句話“假話全不說，真話不全說”。
我認為他的這些觀點很難讓其他族裔接受。
有時候我會疑問，趙博士是不是拿了民主黨的錢，特意來給亞裔搗亂的。