謝謝大家!上次問到John的事情,答案比較簡單,這次有點兒難度

來源: 慧惠 2018-06-17 22:18:58 [] [博客] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀: 次 (1326 bytes)
回答: 職場請教:怎麽判斷一個人?慧惠2018-06-17 06:40:46
我之前完全沒有想過Geoff打小報告。因為我們組上上下下,說話一直比較直截了當,他應該是沒辦法了,才會找我解決問題,關鍵正好我的想法相反,就產生比DBA不好好幹活還要麻煩的問題。

我想先讓Geoff以後和DBA討論不順利的時候,就Email cc給我。說不定我摻和在裏麵,問題自然而然就沒有了。cc這件事,確實是我比較懶,以前會收到很多,因為我很少看,但還得定期花時間清理,清理的時候又會糾結是不是應該看一下。。。於是我們平常交流,都是用公司的messenger,節奏快很多。

以後,我還是恢複每天30分鍾全體組員會,什麽吵架矛盾都桌麵上說。我以前有個老板,就是通過其他人了解其他人,但從來不公開對峙,以至於大家都猜測那個人說了我什麽,這個人有沒有說我壞話,久了大家失去彼此信任。

我今天琢磨半天,我每天大概最多不超過2個小時的技術活兒,沒有準時間,我碰到DBA的幾率這麽高,說不定正巧DBA 不工作的時候全讓Geoff一個人碰上了,也有可能。但願這兩個人都沒有真正問題,是上帝的巧合。




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