碩士學位等於就業保障?不少職場人士報讀碩士課程,希望借此升職加薪或保持競爭力,但最新數據顯示,碩士學位已不再像過去那樣,能夠保證更好的就業前景。
《華爾街日報》報道,美國智庫燃燒玻璃研究所(Burning Glass Institute)分析美國勞工統計局(US
Bureau of Labor
Statistics)自2003年以來的數據後發現,35歲以下擁有碩士學位者的失業率,在過去20年中已接近曆史高位。
不過,同年齡層中,擁有博士、法律或醫學學位者的失業率,則處於過去20年來較低水平。
學位擴張與崗位增長失衡
上述研究所首席經濟學家加德·萊瓦農(Gad
Levanon)認為,越來越多的人擁有學位,但這些學位原本對應的崗位卻越來越少。
過去20年,碩士課程數量迅速增加。根據高等教育與經濟研究中心(Postsecondary Education and
Economics Research
Center)報告,2005年至2021年間,碩士課程增長69%,總數超過3萬3500項。
過去五年,新增課程更以人工智能(AI)技能再培訓為主,同時也出現線上工商管理碩士(MBA)課程以及數據科學、醫療管理等一年製碩士課程。
此外,也有越來越多職場人士選擇回校攻讀社工、醫療衛生等領域的高等學位。
萊瓦農指出,法律與醫學學位通常對應執業資格,但碩士學位更多隻是“能力信號”。隨著持有者增加,這一信號的價值正在下降,使其難以再被視為進入優質職位的保證。
畢業生就業壓力加大
數據顯示,35歲以下碩士學位持有者的失業率,目前處於過去20多年來的第77百分位;一般情況下,第50百分位可被視為正常水平。
分析還顯示,過去一年,就連副學士(associate-degree)學曆持有者的就業情況也優於年輕碩士群體。
在過去20多年中,碩士學曆者的失業情況,僅在約四分之一的時間裏比當前更為嚴峻,這些時期包括冠病疫情期間,以及2008年至2009年金融危機後的經濟複蘇階段。
個案:念完兩年碩士 求職麵試困難
凱文·瓦多(Kevin Vado)於2024年進入佛羅裏達大學(University of
Florida)蓋恩斯維爾校區攻讀全日製兩年製工商管理碩士課程。
在攻讀碩士前,他曾於摩根士丹利(Morgan Stanley)和富國銀行(Wells
Fargo)從事銀行業工作,並希望通過工商管理碩士課程轉向品牌管理領域發展。
不過,盡管他本月剛畢業,在求學期間已申請約200份工作,並與80多名在大型企業任職的校友建立聯係,瓦多原本預期自己現在應該已經找到工作。
他表示,“我拿到的工作機會,遠低於我原本的預期,要獲得麵試機會其實相當困難。”
AI推動轉變 企業更看重技能
一些雇主已開始減少對研究生學曆求職者的招聘興趣。美國德雷塞爾大學勒博商學院(Drexel University’s LeBow
College of
Business)調查顯示,超過40%的雇主表示,今年沒有計劃招聘工商管理碩士課程畢業生,明顯高於2025年的26.8%。
美國人力資源管理協會(SHRM)主席約翰尼·C·泰勒(Johnny C. Taylor
Jr.)表示,越來越多招聘經理認為,研究生學曆並非必要條件。
他說,人工智能(AI)正加速企業轉向“技能導向”的招聘模式,企業更關注應聘者是否真正具備完成工作的能力。
