戀人間相互噓寒問暖以示關心，可以讓感情升溫，而湖南寧鄉的王女士向幫女郎反映，不久前自己入職一家機械公司，之後就常常收到一名已婚上司發來的信息，而不少信息內容都讓王女士覺得不太合適，甚至感到反感。



王女士告訴幫助記者，自己在入職之後，上司經常給自己發一些曖昧的短信。



王女士跟上司委婉提出過不要開玩笑後，對方甚至越來越過分。



王女士告訴幫助記者，礙於是公司領導的緣故，在收到這些讓她感到不適的信息時，王女士並沒有義正言辭地表明自己的立場。之後上司又向她發出了聚會邀請，沒想到對方竟在聚會上對自己動手動腳。



隨後幫助記者陪同王女士前往公司找到該上司，對方稱王女士格局太小。

公司生產經理：我認為這不存在騷擾，因為她一直沒有中止發信息，她也還在跟我聊天。



而對於王女士稱在聚會上遭受到自己的騷擾，對方也表示否認。



對於上司的說法，王女士感到十分生氣。



由於雙方各執一詞，王女士向公司進行了反饋，公司表示已對當事人進行處罰。



上司也稱，自己已被記大過及罰款1000元，並在會議上做了檢討。



王女士表示，希望上司能給自己公開道歉。



而上司的道歉，讓王女士認為十分不真誠，最後她表示將會通過法律途徑維護自己的權益。



幫女郎在最後提醒大家，遇到職場騷擾，不管是男性還是女性都應該堅決和對方表明自己的態度和立場，或者向公司內部相關部門投訴舉報，如果不行，可以選擇報警，切勿默默隱忍。