老美公司不待見婚外戀

婚外戀大該是每個男人的夢想，區別在於有人是有賊心沒賊膽，有人是有賊心亦有賊膽。可筆者告訴你，在美國的公司內部搞婚外戀，你得小心了，一旦被公司發現了，輕則調離現有崗位，重則開除滾蛋。 中美公司對搞婚外戀的容忍度區別不小。

 

筆者在過去的幾年裏耳聞目睹了幾個事例，充分體現了這一勸告不是空穴來風。數年前在美國的一家500強公司，因一位部門負責人與其下屬搞婚外戀，公司給予該老兄一個嚴重警告，這老兄為此事不再被提拔重用，那位年經女同事也從重要的崗位調離至一個後勤保障部門。而另一位資深高級工程師因工作需要，被派去中國工作了八個月，其間和他的中國女翻譯產生了感情，與這位八級英文水平的年輕女士親密了八個月，中國分公司對此也是心知肚明，不聞也不問。 待他回到了美國，其太太發現了有中國小三插足其家庭，一怒之下，欲將美國總部告到法庭。公司也不含糊，出示這位老兄去中國之前簽的諸如出軌行為純屬個人所為，公司對其造成的任何後果該不負責等，將此訴訟頂了回去，並同時“建議”該老兄應辭職另找出路。同樣的這家公司在中國的分公司，某負責人與他的女助理下班後在其辦公室的沙發上“談工作”，因為天色已近黑，也沒有開燈，一位清潔女工以為辦公室裏沒人，就直接用鑰匙開門進去了...........。 其結果是這位清潔工違反了“進辦公室打掃須先敲門，確認無人時才能進去”的規定而被開除，而二位當事人則安全著落，既沒警告，更沒被開除。再來看美國，前些天筆者與某集團公司的一位總監談工程項目事宜，他抱怨說最近忙的腳底朝天，細問為何，了解到他管轄的範圍內，有二個部門經理搞婚外戀，上班時間一天一百多個短信在談情說愛，現已被公司除名。所以現在他除本職工作以外，還兼任其二個部門的負責人。

 

由此可見，美國公司對婚外戀的容忍度非常有限，而在中國的公司則寬鬆許多。筆者的勸告是，兄弟們，在美國有賊心可以，賊膽就免了。實在是抵不住誘惑， 則買張機票去中國求發展吧。

 

 

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