在學校混了幾年，除了在大學做FACULTY，似乎沒有別的出路了。那麽，怎麽才能找一份稱心如意的FACULTY工作呢？第一，前期的職業準備是至關重要的，其中主要包括博士期間的研究方向、成果以及教學經驗等，這些都是您和導師的事情，恕不多言了。當然，如果您所在學校的PROGRAM不夠級別，建議您馬上轉校；如果您導師是一介混世魔王，也建議您立馬換人。其次，您必須有一口流利準確的口語。試想一下，您講完一堂課後，下麵的學生一片茫然，雲裏霧裏的樣子，誰敢雇您這位爺啊？反正，少和老中整天紮堆，有可能的話多和老美交流。不然，到時候連麵試機會都沒有，您找一塊豆腐塊自戕都晚了。
在全北美範圍內找FACULTY工作是一項全麵係統的複雜工程。眾所周知，找工作分為前期準備、麵試、後期談判三個階段。
一、前期準備階段
（一）找一份什麽樣的工作？
這取決於您的職業定向了。您想去大學校（如RESAERCH ONE），還是小學校（如COLLEGE）；您想自己單幹，還是和人多搞合作。對老中而言，兄弟建議您去大學校，那裏老中多啊，您好歹可以找到組織，對不對？和人合作也要好些，出的活多啊，評TENURE的時候硬件不會成問題的。另外，您最需要考慮的就是那個三角關係了，即教學、研究、服務的分工問題。您去教學性的大學，那麽教學任務就比較重了，指導學生的時間就多了，自然您做研究的功夫就要大為減少，發表文章的幾率也小了。兄弟的定位是RESAERCH ONE大學。這類大學注重通過研究來提高聲望，因而給FACULTY在研究上是大開綠燈，給的資助也多些，期望也高些，當然教學量少些，工資也稍高些。
當然，這還取決於您的個人傾向。首先是氣候問題。您要是東北那旮旯長大的，讓您去邁阿密實在是難為您了，可不是嗎，又熱又悶的，何苦呢？除非找不到工作了又要養家糊口。還有您家人的態度，譬如說，您太太喜歡熱鬧的都市，您偏偏要去那鳥不拉屎的大學鎮，那不是明擺著鬧分裂嘛？有小孩的還要考慮孩子的教育問題，象密西西比等窮地方就不要去了，公立教育質量太差，私立學校又貴死人。50個州，還有加拿大，那裏不能去啊？
（二）到哪裏發現工作機會？
這裏提供幾個網址：
The Chronicle of Higher Education
Higher Ed Jobs www.higheredjobs.com
當然，不同的專業還有很多專業網站有求職信息，我聽說還有獵頭公司有大學的信息。總之，到古歌裏去搜搜吧。
（三）信息匯總
1、看招人的專業、職位（助理教授、副教授、講師，還是OPEN RANK）；
2、看空缺位是否TENURE TRACK。這點對老中來說太重要了，如果這個職位是NON-TENURE TRACK，那您就承擔很大的風險。說趕您走就趕走了，誰願意當這種倒黴蛋啊？
3、查看學校的位置（是不是大學鎮）、年薪範圍、列出的要求、需要的申請材料，以及截至日期等等。
特別注意，首先要看看您是不是符合這個職位的要求，譬如是不是要求已經拿到博士學位或可以考慮ABD（ALL BUT DISSERTATION）,是不是要有在美國大學教學的經曆，是不是有發表論文的數量等等。
4、到各個招人學校的網站去查找您需要的信息，如那裏教授們的研究方向、目前的研究項目、PROGRAM的課程等。
5、把所有您感興趣的學校列一個清單，可以分為幾類，如首選大學、一般大學、備選大學。一句話，分門別類，主攻首選，爭取各個擊破。
6、係統組織好您的申請學校和材料。兄弟就有兩個BINDER，一個是自己的PORTFOLIO，另一個是JOB INFORMATION. PORTFOLIO 包括三大塊：研究（研究方向、發表的文章、摘要、研究基金申請、研究報告）；教學（教學哲學、學生和指導老師的教學評語、教學SYLLABI等）；服務（社區、大學、係、專業組織等）。
7、準備好CV或者RESUME，COVER LETTER, 教學哲學等材料。在動用這些材料之前，最好請高手檢查一下，不要犯低級的語法錯誤或打錯字。另外，可能的話，CV或者RESUME要每周更新。
（四）聯係推薦人。一般包括您的導師，兩三個熟悉您的教授，可以是本校的，也可以是外校。在交情許可的範圍內，盡量找本領域的牛人。
（五）開始申請
COVER LETTER不能千篇一律，要針對不對學校突出重點。譬如申請RESAERCH ONE大學，您就要講自己發表文章，申請研究基金多麽多麽有潛力；申請教學性大學，則要側重自己教過的課程以及教學質量，不一而足。申請材料要精美，咱叫做投資，買彩色高質量的紙張，打印完裝訂成冊，目的就是要――顯眼，與眾不同。還有，郵寄出去前，一定要重複檢查幾次，確保不出任何差錯。
（六）漫長的等待？
等上一兩周，聯係申請的學校，詢問他們是否收到您的全部材料，有時包括推薦人的推薦信。請注意，有些學校第一輪就需要推薦信，而普遍規則是有您的推薦人自己郵寄出，因而您要和自己的推薦人溝通好。
在此期間，不要無所事事，該幹嘛就幹嘛。論文數據不是要收了嗎？開會的文章不是還沒有準備好嗎？幹些實事！同時每天上網查看是否有新的職位，還有，不要忘記了每天查看依眉兒――驚喜在等著您呢！
二、麵試階段
（一）電話麵試
1 、某一天，您收到依眉兒和您預約電話麵試的時間，或者直接接到電話預約電話麵試的時間，您可以小小的慶祝一下了。這至少說明這些學校對您感興趣，要知道，最令人沮喪的就是撒出去 N 份材料，卻都如泥牛入海。
2 、確定電話麵試的時間。一定要確保麵試前有半個小時的空閑時間，以調整情緒，準備話題。你一定要知道自己將要談到的話題。
3 、準備 PHONE INTERVIEW CHEAT SHEET 。這個東東兄弟最喜歡了。您可以把那些可能要回答的問題的答案寫在兩張 A4 紙上，包括研究方向、教學特長、教學哲學、為何申請、你的獨特性、個性等等問題的個性化答案準備好，放在您的麵前，這樣在您緊張或者沒有把握重點時可以派上大用場，反正電話那端的人也不知道您在照著紙念。
4 、在電話麵前放一塊鏡子，自己試著保持微笑和良好的心態。兄弟的電話邊上有一個大電視，因而可以看到自己的表情，這樣做有助於對方在電話那端感受到您積極向上的情緒。
5 、記下對方的問題，積累經驗。或許您首戰會很狼狽，可屢戰屢敗的人還是罕見的。同時，記得準備一些好問題，諸如那個學校的 TENURE AND PROMOTION CRITERIA ，為什麽招人，未來發展方向等等啊。最好研究他們的 PROGRAM 和 FACULTY ，準備一些有深度的問題。
6 、對方可能是一個人，可能是整個委員會的 4 － 6 個人，因此隻有做好充分的準備，才能做到病來將當，水來土掩。
7 、在談話過程重，盡量自然，但語調和聲調要有所變化。多用一些積極性的語言。
8 、聊完後，一定要向麵試的人表示感謝，感謝他們的時間和耐心，以及給您這個寶貴的機會。
9 、一兩天後，再發一個依眉兒表示感謝。總之，盡量顯得禮貌和 PROFESSIONAL.
10 、等待，等待，又是漫長的等等？
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三、後期談判階段 1、總結及等待 （1）每次麵試回來後，列一個清單，把去麵試學校的好處和缺陷列在清單上，最好按自己的標準打分，或者畫星。 （2）同時，在回來一兩天後給係主任、招聘委員會主任發個依眉兒表示感謝，至少謝謝人家的熱情招待。 （3）在耐心等待的時候，開拓新的工作機會。一定要有耐心，即便您一時沒有收到OFFER，沒準人家第一候選人另攀高枝，那不就輪到您了嗎？所以啊，千萬不要發很多騷擾依眉兒打擾人家，是您的就是您的，沒有誰搶。在這裏，運氣是很重要的，要不人家愛因斯坦說什麽實力＋運氣＝成功？ 鈴鈴鈴鈴，電話又來了，祝賀您，您拿到OFFER了!打電話的人可能是DEAN,也可能是係主任。DEAN的好處是，能夠立馬做決定，而係主任權力稍微小些，有些事情特別是薪水的問題，您要求高了，人家要向DEAN請示了才能決斷。不管是誰，談判是少不了的，寒窗苦讀了幾年，可不能人家給多少就多少啊，不是嗎？ （1）首先是薪水的問題，咱不多要點，那還不顯得太沒身價了？兄弟的原則是，隨機應變，在他們提供的價位的基礎上多要FIVE GRAND。這樣雙方都有回旋的餘地。不能顯得過分貪婪，丟老中的臉啊！ （2）其次談啟動科研基金，在許可的範圍內多要。當然您最好列一個清單，再和對方談判。 （3）第一年的教學任務和暑假的額外支持。這也是很重要的，第一年不熟悉情況，教學量越少越好，暑假能夠多要額外的補助（是刀勒啊），就省得教書，可以專心寫文章或申請研究基金了。 （4）搬家費。大部分學校有的，我遇到一個學校沒有，但給兩年暑假額外的補助，算扯平了。 （5）辦公室的東西。個別學校算在啟動科研基金裏，但大部分學校是分開另外算的。 （6）當然，有些條款是不能談判的，如醫療保險、每年長工資的比率、差旅費用等。還有，如果是您的首選學校的話，您沒有必要鑽在錢眼裏。學校的聲望、研究條件、同事、以及地理位置等可能更重要。試想一下，洛珊機的大學給您9萬，中西部小城市的同級別大學給您6萬5，您去哪一所？ 3、接受或拒絕 OFFER 信來了後，仔細檢查各項條款，確保無誤後，簽字後郵寄回去。然後，喊上一幫狐朋狗友，出去磋一頓，再回家大睡幾天，犒勞自己一下。 如果您收到不止一個OFFER，選一個好的，然後盡快拒了別的，因為您不要的話，人家第二候選人還在苦苦等待呢！記住了，拒的原因要一律歸於職業發展，千萬不要說我不爽這個鳥人那個王八，畢竟您的領域就是一個小圈子，可不能把人得罪壞了。 4、辦OPT 如果您有綠卡，請濾過這一節。 如果您的身份是F1，您一定要去ISO，提前3－4個月把OPT辦好，這樣您才能合法的去工作。到學校後，谘詢律師，盡快把H1給辦了。 祝賀您，您已經是北美大學的教授了。 |
