找個政府工作做靠山
(2007-01-02 14:00:44)
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第一次聽到別人談論政府工,即公務員工作,還是在上學時。一位老先生同學和我們說起他的外甥“他係政府工(口也),福利好好。”豔羨之情溢於言表。那時就想,要是能做一份政府工該多好,一輩子都有依靠了。但是同學們都說:很難找到的。
一旦坐到這個職位上,還是要感謝上天的安排,我的一生從此不會在風雨中,按照女友的說法:端上了金飯碗。
政府工作非常穩定。我的第一份是臨時工,心裏沒底,會不會合同到期就卷鋪蓋回家?老員工們的話讓我放心:一旦做上這個工作,就不會讓你走人的,除非自己另謀高就,有的人已做了近二十年臨時工。那個辦公室裏有三十多人,隻有五個是正式的。但是最終我還是在幹滿八個月時結束了那個工作。所以說穩定也是相對的,尤其是對於沒有幹滿一年的臨時工,一旦機構重組,首當其衝就是解聘這些人。但是如果做滿一年,就不同了,即使自己的職位消失也會和正式的職工同等對待,這些人會優先得到本係統內的其他工作。
我現在的工作單位屬於衛生係統,有一些福利和其他政府機關不同,不過基本上大同小異吧。
每年有八天病假(以前是十天),三天護理假,一天喬遷假,幹滿一年有四個星期帶薪年假。我們每天多工作二十多分鍾,這樣每個月有一天輪休。可以最多攢五天輪休。這樣年假就增加到了五個星期。病假用不完可以累積,以備將來生重病時用。如果一輩子也沒生重病,積攢了那麽多病假怎麽辦?霍華德剛頒布新法令:可以折現。
幹滿十年有兩個月長期服務假,不休也可以攢著以後折現。如果懷孕生子有14周帶薪產假,附加一年無薪產假,如果太太生子,老爸可以休14周帶薪加一年無薪產假。如果上學,每周可以休半天進修假。還有很多福利都和工作性質有關,不贅述了。
如果在政府機關之間調動,工作的年限,積攢的假期可以跟隨調動。我先生在這裏幹三年、那裏幹兩年,永遠也攢不足十年;我就不同,隻要是政府機構的工作,工作年數是可以累積的,我在別處工作累計九年,在某處工作一年之後就可以休長期服務假。十年以後,每年隻需上九個月的班,其它時間回中國去玩吧。
機構內部有很多晉升調級的機會。一般比較有人緣的工作都會先發布給內部職工,實在找不到人才會麵對公眾,登到報紙上招人。所以,一旦有新的機會,競爭力自然很小,成功率自然也就大得多。
彈性工作。按規定,上班時間可以在6:00到10:00之間,中午必須休息至少半小時,下班時間在15:00到18:00之間,但在四周內必須工作滿一定的小時數即可。我的這個機構比較死性,上班時間不能早於7:30,所以我7:30上班,下午4:00下班,早早回家。
由於大家都是給納稅人打工,不像私人企業,是給“老板”這個特定的人打工,自然誰的臉色也不必看,工作環境輕鬆,今天做不完可以拖到明天。按照我的總經理的話說:我們沒有生活在真實的世界,我們是政府!言下之意,就是拖遝、就是慢,怎麽著吧!遲到、早退,經理一般不會太計較,別太出格就行。
每年漲一次工資4%。工資水平一般,我們整個部門普遍比私人企業低,我的工作在業內算比較低的,當然要不是工資出奇的低,它也不會像天上掉餡餅一樣砸到我頭上。
找份政府工說難不難說易不易,我會在另一篇裏會講我找工的經曆。
一份政府工一生不用愁,輕鬆,沒有壓力,可以有精力照顧家和孩子。有小孩或者打算生小孩的女同胞去找份政府工作來一起混吧。