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何潔不時地瞟一眼不遠處站在SMART Board前慷慨陳辭的Steve，很有點心醉神迷之感。
高大的身材，深邃的藍眼睛，挺直的鼻梁。尤其是那種運籌帷幄的氣勢，是男人就該那樣。
從側麵看過去，可以看見他彎曲的長睫毛，甚至唇邊的短短胡子都絲絲可見。。。性感！這兩個字冒出來，簡直讓她春心蕩漾。而Steve這時正好朝她望過來，眼神親切，滿臉笑容，她不禁臉紅了，害羞地低了一下頭。
耳邊的Steve還在侃侃而談：
“我們的目標是在項目進行的每一個階段，都能把握好保證現有模板的質量和增加新功能之間的平衡。既不能操之過急，又要盡量滿足用戶的要求。為了實現這個目標，世所周知，新興的Ａｇｉｌｅ 係統就是最好的監察係統，它能幫助我們及時地檢測工作進度，最快地發現問題，最好地找到解決問題的方案。因此，作為新加盟這個小組的經理，我鄭重提議，從下周開始應用Ａｇｉｌｅ作為項目管理的主要方法。作為小組成員的你們，每周都要記錄每一個任務的狀態，進程和存在的問題等。另外，每天都要有半個小時左右的小組會議，討論工作進度和任務協調等問題。我建議會議在八點半準時召開，以保證九點鍾之後，大家能更有效地工作。”
一共十二個人的小組，有人發出了“Ｏｈ，Ｍｙ Ｇｏｄ！”的驚叫。也有人不滿地問：“ｗｈａｔ?”
一群編碼工，被人譏笑成白領民工的，唯一的好處就是上班時間比較自由了。他們很多人都習慣了彈性工作製，有人是夜貓子，十點左右才姍姍來遲，然後一直幹到晚上八，九點。現在這新官一上任，便把這點自由都剝奪了，難怪有人不滿。
不過，這個組裏有一半左右的人是印度和華人：兩個中國男，三個印度男，再加上她自己。印度男們都正襟臨坐著，做出全神貫注的樣子。兩個國男都是中年人，看起來焦須凸肚，不修邊幅，跟佑根是同類。他們一如既往地悶坐著，看起來漠不關心。表示不滿的是一個白人小夥，還有一個四十多歲的德國女人Ｋｅｌｌｙ。
Ｋｅｌｌｙ是設計編寫測試程序的。她的骨架粗大又精瘦，全身露出的皮膚被曬成棗紅色，臉部長滿了雀斑和皺紋。平時說話和動作都是大大咧咧的。她是小組除了何潔之外僅有的女性。不過，一般人好像都不太把她當成女人看。天氣好點的時候，她每天騎兩個左右的自行車上下班，通常是早上九點半左右，才大汗淋漓地來到辦公室，然後還得去洗澡更衣半天。不過，她是工作能力很強，反應極快的人，而且是公司的老員工，前任的Ｍａｎａｇｅｒ經常對她讚譽有加。
這時她舉手打斷Ｓｔｅｖｅ，大聲問： “我能請求逃避會議嗎？我不認為我必須參加。我做的是獨立完成的項目。你知道。”
Ｓｔｅｖｅ微笑著說：“也許不行，我不認為可以。我們是一個團隊。”
Ｋｅｌｌｙ皺著眉頭瞪著他，良久才低沉地說：“那麽我可能無法保證每天都準時參加會議。”
“我希望你能。請一定（Ｐｌｅａｓｅ Ｄｏ）。”
Ｓｔｅｖｅ毫不留情地說。然後轉向何潔，親切地問：“潔，你呢？你怎麽想？”
何潔心中小鹿亂撞，慌亂地答道：“噢，我沒問題。我可以。”
說完之後，偷眼一看，Ｓｔｅｖｅ還在用欣賞喜悅的眼光看著她呢，於是心中更是騷動不以。她知道自己一定臉色潮紅了，也知道自己潮紅之後肯定更顯嬌豔，不禁心中竊喜。
事實上，她很喜歡小組會議，享受萬綠叢中一點紅那種被眾人讚賞嗬護的感覺。雖然小組中的幾個印度人和兩個中年國男很無趣，有一兩個白人帥哥還是很迷人的。尤其現在又來了這個新經理，年紀不老又那麽有魄力，比原先那個古板的老經理有魅力多了。
昨天第一次見麵時，她就覺得，他握她的手時就非常熱情，有力，而且比平常人握手的時間要長一些，搞得她感覺有點局促。她低頭看看自己陳舊的樣子醜陋的皮鞋，心中鬱悶起來，很後悔因為沒有相配的衣服所以沒有穿那雙小香紅皮鞋。同時更懊悔以前買的衣服沒有一件是真能見人的。
真是的，這都多久了！我已經多久沒有接近過真正的男人了，也許，我這輩子都還從來沒有接觸過真男人呢！我活得真窩囊。跟窩囊的人在一起，也搞得自己也活得人不像人鬼不像鬼的，真的太虧了！
