隨想 - 2009.7.11

上周二才把REMOTE ACCESS建立好，為此和好幾個印度人通了無數個電話，最後一次通話居然持續了一個多小時，總算連上了公司的服務器了，這已是我加入的第三周了。後來連著二天晚上（周三和周四）都在晚飯後繼續看文檔，希望能夠通過用功來加快適應的過程。現在的壓力真的很大，對BUSINESS SETTING根本不熟悉，而主管對我的期望卻是，當接手一個項目，我應該明確地知道該做些什麽和怎麽做，我現在的問題是，因為這個行業對我來說是完全陌生的，我對接手的項目隻有相當模糊的認識該做些什麽和怎麽做，如何盡快適應就是當務之急了，而且，考慮到那麽短的合同，我幾乎沒有LEARNING CURVE的時間，想到此就有些焦頭爛額的感覺，對那個能說會道的中介人也隻有暗自搖頭苦笑了，他信誓旦旦地說，合同隻是現在這一行業裏招人的例行程序，隻要沒有太大的差錯，就一定不成問題的，而事實上成功率隻有50%。當時我沒有那麽急切，如果早知道這個比例，絕對不可能接受這個七百英裏之外的職位。現在可好，我在這裏煎熬，而他在千裏之外數著鈔票。但如果再細想，也真不能很怨中介，我的簡曆也夠強的了，美國人生性又是喜歡誇張行險的，認定我可以勝任也是在常理之中的。反正現在說什麽都沒有用了，我現在的處境就好比是，理論上知道如何殺豬，但別說自己沒有殺過一隻，連見一次實例的機會也沒有，而現在麵對成群的待宰的豬，我也隻有盡力把手中的刀磨得厲些，大致找準要害，期望一劍封喉，至於結果怎樣我也不願多做設想了。

好在工作環境還是很理想，那個比我早二三個星期加入，主管非常滿意的男士H，因現在與他有合作，便有較多的來往，他對我很友好，我坦率地說了我的背景對這一行不熟悉，他居然很主動地說以後如有問題，盡可以去問他，他在這一行其實已是有很多年相關經驗的了。這對現在的我是很大的安慰。

這份工作最初給我的感覺是我從來不曾有過的，當第一天我被介紹給每個組員時，幾乎每個人都給我一種似曾相識的感覺，尤其是H，我當時甚至有些暗自吃驚，這個人我在哪裏見過的呢？主管看著也很親切，後來知道原來來自於同一個城市，L很像讀書時的一位教授，也隻對Y沒有那種似曾相識的感覺，但現在因為都是單身女性，也就和她走得最近。

有時又覺得這份很燙手的工作似乎隱含著某些難以言明的緣分與宿命。