正式開始人力資源管理專業的學習以前先上了一些語言課。尤其是美國老師Bethani Ann Vehapi(<這個女人不尋常>)的寫作課為我後來專業課學習，無論是案例分析、寫演講稿，還是畢業論文都打下了堅實的基礎；她本人的人格魅力也給我留下了深刻的印象，畢業3年了，我們仍舊時常通信。
剛剛開始上專業課的時候走過一些彎路。第一門課就來了個下馬威，因為文化差異帶來的誤解被嚴苛的英國老師Mr. Mann給了一個Fail。這不僅意味著又要多上一門課來彌補（每門課的學費2000多瑞士法郎），更讓我對能否最終完成學業拿到學位感到沒有自信。Webster大學不僅學費昂貴，要求也高，每門課都在80分以上才可以授予學位。此外，每當遇到課堂演講，我也尷尬地感覺到自己的差距，西方的同學們從小接受獨立表達自己的培訓，站到前麵偶而看下提綱，瀟灑自如，而我則是認真寫好每一句演講詞，規規矩矩照本宣科，緊張得根本顧不得抬頭交流。
在爸爸媽媽的不斷鼓勵和支持下，我鼓足勇氣繼續前行。上到第二、三門課逐漸找到感覺，應用統計課(Applied Statistics)上我們亞洲學生優勢突顯，漂亮的羅馬尼亞老太太讓我們感到親切而溫暖。課程過半時已經漸入佳境，變化管理(Change Management)這門課非常有意思，也是我昂首闊步的契機，幾乎每個案例分析都在90分以上。畢業前的最後一門課組織行為學(Organizational Behaviour)讓我和我的同學們充分體驗到團隊精神的涵義。保加利亞姑娘Stela、中國同學王錚和我的三人小組一起出色地完成了我們共同選擇的跨文化研究的論文並進行演講。這時候我和他們鎮定自若地站在我們精心製作的幻燈片前，已經可以詼諧幽默地表達我們的思想了。結束的時候,大家都有些戀戀不舍，怎麽好像剛剛找到這樣的默契就要分手了。
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