我的第一個洋老板 （2）

    當年，通過漫長的招聘過程，終於拿到了這個跨國公司在中國的第一個合資公司的錄用信。那個時候，那種要過五關斬六將的招聘還是很鮮見的。因為還是中方在管傳統上的人事，所以我是以一紙調任書加入公司。

    史泰利便是我在公司的第一個老板，一個在香港呆過的英國人。據說是半路出家，從工程技術人員轉為管理人員的。之所以說半路出家，是因為這個公司總的來說，招人的時候就給招來的人是做技術，做行政，還是做管理定了性的了，即所謂的CAREER PATH。

      第一天上班，公司給我安排的BUDDY帶我去見老板。開場白當然是從名字開始，當他聽到我那個不久前才從字典裏翻出來的英文名字時說，這個名字是西班牙名字呀，是實現夢想之類的意思（實在記不真切了）。然後，解釋說，他太太是西班牙人，所以他知道。

    他接著問了我些什麽，我忘了當時是不是聽懂了，反正我清楚地記得我完全不知道如何用英文回答。從那刻開始，我們的談話就都得靠我的BUDDY的翻譯了。雖然是在因為語言障礙讓我覺得相當緊張的情況下，我還是可以感覺得到他的有趣甚至是有些調皮。

     因為當時口語實在太差，隻好盡量用MEMO文字的方式來跟泰利交流了。 記得有回，線上有個表現有些問題的技術人員，因為什麽不滿意，講了些不客氣的話。寫MEMO匯報的時候，我不知怎麽用了個“THREAT”（可見我那時寫的能力也相當有問題的），很是讓我們平時嘻嘻哈哈的DA BOK-LA 緊張了一把。

     因為在香港呆過的緣故，TERRY懂些廣東話，很喜歡跟下麵的技術人員用半通不懂的白話交流。其中使用頻率最高的兩個詞之一就是“BOK-LA”，於是,大家便因為他高高大大的個子而戲稱他DA BOK-LA 了。