這小孩幹活挺聰明的，活的質量也可以的，我想現在的問題是分工不明確，責任不明確，總負責人A不在一線，大撒手，

隻要我們每周有結果，不管誰做的，如果沒結果，首先就怪我唄，畢竟S是助手

所有跟帖： 

• 那就是你體現leadership的時候了，leadership之一就是忽悠人幹活 -2008VGirl- ♀ (0 bytes) () 03/29/2026 postreply 06:39:31

• 人家不認為我能夠領導他 -highschool2- ♂ (0 bytes) () 03/29/2026 postreply 06:48:09

• 讓他在沒覺得被領導的情況下領導了他，這是領導的藝術。 -2008VGirl- ♀ (0 bytes) () 03/29/2026 postreply 07:00:44

• 那可能需要修行 目前肯定做不到 -highschool2- ♂ (0 bytes) () 03/29/2026 postreply 07:02:42