這是個成長過程，做基層領導時，要把流程與細節摳好，要有戰略思維但不妄議；做中高級領導後，可以少摳流程與細節，多琢磨戰略方向與人的

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• 擺布，在什麽山唱什麽歌嘛。成長過程中注意先從技術入手，做幾年內務；三十以後要做技術支持或銷售，要了解市場了；三十五以後走向管理， -phobos- ♂ (0 bytes) () 07/25/2024 postreply 06:07:00

• 技術與市場都懂，戰術與戰略均衡，工作就得心應手了。 -phobos- ♂ (0 bytes) () 07/25/2024 postreply 06:08:00