想要搶亞馬遜總部？看看武漢是怎麽做的(組圖)

亞馬遜在西雅圖的城市園區內的穹頂建築Spheres。

亞馬遜公司(Amazon.com Inc., AMZN)近日宣布計劃打造第二個總部，這隨即在北美城市中引發了一場爭奪戰。希望吸引亞馬遜入駐的城市不妨借鑒一下武漢的經驗。

武漢位於中國中部，是一個傳統的工業大城市，但如今正設法轉型為新的科技創新基地。隨著北京和深圳等老牌科技中心的生活和勞動力成本大幅攀升，武漢看到了機遇，正如矽穀和西雅圖的高成本使亞馬遜和其他科技公司另尋他所一樣。

武漢的獨特之處在於其廣泛的激勵措施。不僅有減稅和辦公租金返還政策，還提供研發資金、投融資以及麵向工程師、編程人員和其他高端人才的獎勵計劃。除此之外，武漢住房價格較低，大學畢業生人才儲備充足。

另一方麵武漢也必須加強攻勢。成都、西安、長沙其他幾個沒落工業城市對同樣的人才和企業的爭奪非常激烈。

麵對這些優惠和激勵政策，已經有幾十家公司在武漢開設分部，包括智能手機生產商小米(Xiaomi Corp.)和共享單車初創公司Ofo Inc.。

為了吸引總部位於北京的小米，武漢可謂使出渾身解數。

武漢及湖北省政府在5月份與小米宣布了人民幣120億元（合18億美元）的聯合投資基金，旨在吸引硬件初創企業以及培育當地科技公司。

武漢市黨委書記為說動小米聯合創始人兼首席執行長雷軍花了不少力氣，雷軍就畢業於當地一所大學。兩人在一個月的時間裏會麵三次，在官員地位幾乎總是高於企業高管的中國，這是一個不尋常的舉動。

小米獲得的其他財政激勵應該還沒有宣布。一些已經獲得此類財政激勵的公司高管稱，應該會有更多。武漢和小米正在討論開發一個工業園。

武漢市政府表示，小米將在當地設立一個地區性總部，進行零售門店運營並開發高科技產品。小米不予置評。

武漢的狂熱展示了威權體製政府為了實現一個目標能夠拿出多少資源和政治意願。對於武漢而言，這個目標是產業價值鏈升級。

美國的城市也提供優惠政策。亞馬遜可以獲得物業稅、州和地方稅的減免以及退稅，另外還可能有其他好處，比如員工培訓撥款和加速許可審批。威斯康星州為了吸引富士康科技集團(Foxconn Technology Group, 又名鴻海科技集團)來當地建設一個規模100億美元的工廠，向該公司承諾了為期15年、總計30億美元的抵稅額。

不過威斯康星州需要麵對納稅人的批評和質疑，為這樁交易的合理性做辯護，但武漢政府沒有麵臨任何反對。

武漢主要宣傳部門對此不予置評。武漢東湖新技術開發區(East Lake High-tech Development Zone)一名負責商務拓展的官員稱，武漢政府非常審慎，絕不浪費納稅人的錢。不過他稱，武漢現在必須投資，即便短期內看不到回報。

他稱，武漢要是不邁出這第一步，就無法建立起高質量的人才儲備，也就永遠沒有機會朝產業鏈上方升級，也就會被徹底甩在後麵。

武漢現在確實在大舉投資。鬥魚網絡科技有限公司(Wuhan Douyu Internet Technology)副總裁袁剛表示，公司將總部設在武漢，雖然是三年前的事情，但去年因此獲得政府500萬元的獎勵。鬥魚每年能獲得大約1,000萬元的辦公室租金補貼，所得稅也隻有15%，遠低於通常30%-40%的中國企業所得稅率。而且研發、設備、高層管理人員等都有補助，優惠政策如此之多，袁剛甚至聘請了兩位全職員工負責相關申請事宜。

東湖新技術開發區的那位商務拓展官員表示，許多激勵措施都是為了吸引人才。他說，公司遷址會帶來很多人才，其中一些人會跳槽或創辦自己的公司。這位官員說，到那個時候，武漢希望這些人能繼續留在這座城市。

這位官員表示，有了總部，就會帶來一流的人才。隻有有了頂尖人才，才能進入良性循環。這就是為什麽武漢現在更加關注人才而不是稅收。

根據東湖新技術開發區的網站，武漢對高層次人才的遷移、租房以及住房成本提供補貼，並幫助解決子女就學。該開發區每年都撥出人民幣100億元預算來吸引企業和人才。

武漢境內，漢江和揚子江的交匯處。

無人機製造商深圳市星圖智控科技有限公司(Shenzhen Simtoo Intelligent Technology Co.)創始人張慶旗(Aaron Zhang)表示，由於深圳房價不斷飆升，該公司已將由20人組成的軟件研發團隊搬遷至武漢，並得到武漢政府的慷慨資助。他的高級程序員獲得了人民幣10萬-30萬元不等的人才補助金，以及個人所得稅津貼。該團隊也獲得了人民幣80萬元的研發補助。

張慶旗正在考慮將該公司的其他部門搬遷至深圳市附近的一座小城市。他表示，較小型城市的激勵政策甚至比武漢還要優越。