慎選師資這是熊慶來辦學、治學中，一貫重視的重要舉措。他一向認為，“學校成績之良窳，過半由教授負責，”特別強調優秀教師對保證學校教育質量的重要性。因此，他總是采取各種方式，通過各種渠道和途徑，聘請學術地位高、影響大的知名教授、專家任教。對一些在教學科研方麵，確有突出成績，或為知名學者、教授推薦的青年專家，他也破格聘用，不拘一格地發現人才，使用人才。他在東南大學、西北大學創辦算學係如此，在清華大學算學係也如此。他不僅發現、培養、使用自己的人才，如廣為稱頌的“慧眼識羅庚”則是一較為典型例子。他還到國外聘請了法國著名數學家哈達瑪，並和顧毓秀先生一同，聘請了美國教學家維納到清華講學，這成為當時轟動中國數學界的一件大事。為了辦好雲南大學，他履行此用人方針，在抗戰時期更為突出。他根據雲南地理環境、自然資源情況，從教學需要出發，聘請了近百名優秀教師。
自北平出發準備返滇時，他就開始聘任教師的工作。他用爭取到的“中英庚款”五席講座費，首先在清華聘任；接著，又到天津、南京、上海等地的南開、中南、中央等大學和研究所采取借聘、兼任、設講座等方式，聘請了全國知名的數理專家、采礦專家、冶金專家、經濟學家、土木建設專家，加強雲大數理、礦冶、經濟方麵的教學。抗日戰爭時期，雲南成為抗戰“大後方”，除清華、北大、南開3校在昆明成立西南聯大外，戰區許多大學，如中法、浙江、華東、同濟、中山等校，和國民政府所屬的一些科研院所，也西遷來昆。熊慶來利用這一有利條件，除繼續聘請以上專家留校外，還向這些學校和科研單位，借聘了不少著名教授、學者充實雲大的教師隊伍。如：聞在宥、施蜇存、陶音、吳晗、楚圖南、白壽彝、尚鉞、胡小石、華崗、聞家駟、劉文瑞、吳文藻、費孝通、潘光旦、陶天南、周新民、王伯琦、沈來秋、朱炳南、潘大逵、林同濟、蕭蘧、王贛愚、朱馭歐、趙忠堯、華羅庚、馮景蘭、崔之蘭、莊圻泰、陳省身、何魯、霍秉權、張為伸、嚴楚江、李季偉、王士魁、顧宜蓀、丘勤寶、殷之潤、高琪、鄒思泳、張正平、蔣導江、朱熙人、陶桂芬、石充、盧煥雲、李清全、李吟秋、馬光辰、範秉哲、杜棻、李樞、姚碧澄、戴練江、趙明德、劉學敏、湯惠蓀、張福廷、諸寶楚、段永嘉……此外還有請來協助科研的知名學者，如邊疆教育方麵有：薛觀濤、丁道衡、張維華、江應梁、宓賢璋等。同時聘請其中一些有辦學經驗的人，任學校的主要職員和新建院係的籌建人，如：聘請何魯任教務長兼數理學係主任，聘請林同濟任文法學院院長兼政治經濟學係主任，聘請張正平任礦治工程學係係主任，聘聞在宥任文史學係主任。請範秉哲籌建醫學院，嚴楚江籌建植物學係，聘請長期在北方從事中學教育的楊春洲，任雲大附中主任（後稱校長）。還聘來一批數理方麵有發展前途的青年教師，如朱德祥、胡維青等，生物方麵如吳征縊、潘清華等，農林方麵如徐永椿、曹誠一等，文史方麵如張友銘、陶光、李文衡等。對雲大原有教師根據水平與外來新聘專家同等待遇。這樣，抗日戰爭時期的雲南大學名師濟濟。教師數量從1937年的49人，增加到1946年的237人（其中：教授、副教授由38人增至126人）。這種狀況，一直持續到抗戰勝利後。
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