被解雇，求助

我本來B公司全職工作，2個多月前開始在A公司工作但同時保留這B公司的職位偶爾去工作一天。申請A公司的時候我就提出我需要超時工作，她說可以給我超時工作。進入五月，我每周被安排36小時，每周二四及隔周末，因此，我決定本周到B公司做第二份工作並把自己添加到B公司的周一三五SCHEDULE上。同時，周五向A提交了辭職信準備兩周後離職，她接受了，雖然不高興。周末雖然不是我在A公司的工作日，但因人手不夠我工作了，因為我本來就想要EXTRA HOURS嘛。周日，主任問我周一能否工作，我說不能並答應她下周我不會在預約B公司而是保持AVILABLE以便在她需要的時候我可以幫忙。她不同意，說如果周一我不去，她就把我從SCHEDULE上永久移除。我周一沒去A工作，因為我在B工作。所以，周一就收到了她的短信：YOU ARE TERMINATED FOR INSUBORDINATION. 我很生氣，她為什麽可以強迫我在我的休息日工作並在我不去工作時將我解雇？我實在咽不下這口氣，請大家幫幫忙，看我需要怎麽做才能保護自己的利益？

所有跟帖： 

• 補充：我在北卡 -E64S- ♀ (0 bytes) () 05/07/2019 postreply 06:07:35

• 沒有必要生氣。 -風雨夜行人- ♂ (326 bytes) () 05/07/2019 postreply 07:30:18

• 謝謝你 -E64S- ♀ (301 bytes) () 05/07/2019 postreply 07:46:43

• North Carolina is an at-will employment state -roughbull- ♂ (579 bytes) () 05/07/2019 postreply 09:22:32

• 謝謝你的解釋，對理解很有幫助！ -E64S- ♀ (0 bytes) () 05/07/2019 postreply 10:41:20

• 謝謝你的關心，我工作不累。 -E64S- ♀ (0 bytes) () 05/07/2019 postreply 14:50:37

• 估計他們看你辭職不爽，找個理由先開除你，讓你不爽。看來應該直接辭職走人。 -二胡一刀- ♂ (0 bytes) () 05/07/2019 postreply 13:26:41

• 就是這樣。 -E64S- ♀ (355 bytes) () 05/07/2019 postreply 14:39:24

• 護士? -lucy2008liu- ♀ (0 bytes) () 05/07/2019 postreply 15:33:34

• 說句不好聽的話，你就是‘什麽都想要’，難道你們那裏勞動力稀缺嗎？ -吾尊吾心- ♀ (221 bytes) () 05/07/2019 postreply 20:26:07

• If it was your lawful 休息日, you should have a case, common sense. -Pillar- ♂ (0 bytes) () 05/07/2019 postreply 20:57:53

• 很多州解聘都是不需要理由的，估計很難告贏。 -稻穗兒- ♀ (0 bytes) () 05/07/2019 postreply 20:59:39

• 不太明白，你自己已經提交了兩周後離職報告給了A公司，然後A公司沒有等到兩周後，先把你解聘了， -月亮啊你可知道- ♀ (393 bytes) () 05/07/2019 postreply 21:23:33

• 嗬嗬，看看自己寫的，實在是非常的亂。 -PMEA- ♂ (0 bytes) () 05/08/2019 postreply 02:24:37

• 你要求得到什麽呢？算算時間金錢精力值不值得 -月亮_66- ♀ (0 bytes) () 05/08/2019 postreply 03:03:26

• terminated for insubordination” 這和讓辭職離開立即生效是兩碼事。。。。。。 -Tryagain101- ♀ (810 bytes) () 05/10/2019 postreply 06:28:35