李國慶搶當當網公章稱接管公司 夫妻再演奪權？
020年04月26日 15:12 新浪科技
今日有消息透露，李國慶率人上門搶當當公章，並發布《告當當全體員工書》，稱俞渝僅為董事，無任何職權；李國慶當選董事長，負責公司經營管理。
一份網傳文件顯示，北京當當科文電子商務有限公司發布《告當當全體員工書》中表示，李國慶已於4月24日依法召開臨時股東會，李國慶當選董事長與總經理，全麵接管公司。俞渝僅為董事，無任何職權。
不過，該文件末端雖有李國慶簽字，但未加蓋公章。截至目前，當當網及李國慶本人未就此事表態。
新浪科技 李楠
曾發長文，“懷著激動的心情”宣布離開當當網的李國慶，忽然又回來了。看似意外，或許也並不意外。
4月26日下午，網絡開始悄然流傳消息，稱李國慶帶領四個大漢去當當奪回公章，或上演“老板重奪股權，老板娘被掃地出門”。很快，一份《當當網全體員工書》現身，稱俞渝僅為董事，無任何職權；李國慶當選董事長，負責公司經營管理。
從模範夫妻，到公開決裂，李國慶與俞渝直接的愛恨故事令人唏噓。作為兩人付出極大心血的當當，伴隨兩人故事在輿論潮流中起伏跌宕。
與之前多次衝突類似，這次俞渝沒有出麵，不過當當副總裁闞敏直言，希望李國慶離當當越遠越好。
並表態，管理層都站在俞渝這邊。
如此情形下，李國慶要順利回到當當絕不容易。
新浪科技就此征集律師和專家意見，一些困惑，或可得到解答。
1，眾人奪公章，何為？
在李國慶“奪權”時間事件中，最引人注目的就是“搶奪”公章的行為。
浙江曉德律師事務所律師、創始人陳文明指出，一個公章蓋出去，具有代表公司的意誌，但是加蓋公章並不意味著就能代表全體公司股東或者是公司的利益。公章在手也隻能夠從形式上來控製公司，但是實際上是否代表公司意誌的話，這 個要根據股東會或者是董事會的相關的這個情況來定。
至於加蓋公章這個行為是否合法有效，陳文明指出，取決於股東會或者說董事會的相關的會議決議或者股東會議的會議紀要。
值得注意的是，“如果隨意加蓋公章損害公司，或者損害公司股東的利益，那麽被損害的公司以及股東，有權提起訴訟，來要求賠償相應的損失。”
而中南財經政法大學數字經濟研究院執行院長盤和林在接受新浪科技采訪時明確指出，搶 公章屬於違法行為，肯定要承擔刑事責任。
不過對“奪章”一事，李國慶明確表示，不是“奪”。不過當當副總裁闞敏回複新浪科技稱，李國慶一方存在推搡行為。
2，臨時股東會，有效？
《告知書》提到，作為當當公司創始人及控股股東，李國慶已於2020年4月24日依法召開臨時股東會，並作出決議：公司依法成立董事會，由李國慶、俞渝、潘躍新、張巍、陳立均擔任董事，同時通過新的《公司章程》。同日，公司依法召開了第一屆董事會第一次會議，選舉李國慶為董事長與總經理。
對此，當當方麵明確表示，“24號的股東會沒有通知俞渝。所有股東都沒有得到通知。”
北京勇者律師事務所主任易勝華律師向新浪科技分析，《公司法》規定：召開股東會會議，應當於會議召開十五日前通知全體股東，章程另有規定的除外。如果章程規定必須提前通知，而4月24日召開的臨時股東會沒有通知俞渝的話，股東會的召集程序就存在問題。陳文明表示，如果說沒有履行通知義務的話，那麽召開股東會的合法性肯定有問題，而既然召開合法性存在問題，那麽所形成會議的決議當然也存在問題。
至於更換董事長、總經理，易勝華律師指出，法律沒有特殊規定，因此是按照公司章程的規定。從李國慶強調自己獲得53.87%的股權支持來看，章程應該規定的是過半數通過。“所以，選舉是否有效主要看支持李國慶一方的股權沒有達到半數以上。”
3，自封董事長，可取？
《告知書》提到，在公司的股權結構中，李國慶與俞渝婚姻關係存續期間合計持股91.71%，基於夫妻關係存續期間夫妻財產共有原則，李國慶目前實際持股45.855%，公司其餘股東天津騫程企業管理谘詢合夥企業（有限合夥），天津微量企業管理谘詢合夥企業（有限合夥）均支持李國慶。因此，李國慶目前實際獲得53.87%的支持。
不過，李國慶獲得的支持是否足夠也存在疑問。易勝華指出，在婚姻關係存續期間內，用夫妻共同財產設立的公司，雙方在離婚時可以主張分割公司股權。但是具體如何分割，按什麽比例分割，是要根據具體情況進行分析的。比如夫妻雙方關於股權是否有特殊的約定、股權作為夫妻共同財產之一和其他財產在進行共同分割時是否會進行比例上的調整等等，都會影響到股權的最終分割。
“就本案來說，從目前的信息來看，李國慶和俞渝的離婚訴訟還沒有生效判決，到底股權會如何分割還沒有明確結果。目前，俞渝持股64.2%，李國慶持股27.51%。在法院做出判決之前，李國慶聲稱基於夫妻財產共有原則，自己實際持股45.855%，在法律上是存在瑕疵的。”
不過關於當當股權，還有另外說法。當當副總裁闞敏回應稱，當當網從美國完成私有化後，俞渝持有當當網股權52.23%，李國慶為22.38%，二人的孩子持有18.65%（由父母持有），公司目前掌握在俞渝手中。
李國慶則表示，境內當當已經收購了境外當當，沒有兒子股份一說。自己得到了小股東支持，且是在任何意義上過過半數的支持。
4，甲乙公司名，誰控？
在4月26日白天的風波過後，晚間，當當網以“當當網市場部”名義做出回應。
當當網市場部表示：俞渝本人、當當網其他管理層股東，沒人知道這個“股東會”（即上述《告知書》所提臨時股東會）的召開，李國慶在當當辦公室的十五分鍾鬧劇，不會影響當當的經營、穩定和股權現實。
回應強調，《公司法》第43條規定，修改公司章程必須有公司2/3表決權以上股東通過。當當網一直存在有效的章程，執行董事為俞渝。李國慶的決議所說事項，涉及修改章程，表決權不足2/3，因此“決議”無效。
回應最後提及，“當當網鄭重說明，李國慶在當當網沒有任何職務。李國慶發布違法、無效的股東會決議，搶奪公章，侵害其他股東利益、嚴重影響當當人的心情。”
就在當當網回應之後，李國慶方麵以“北京當當科文電子商務有限公司”發布公告，指出：當當公司承認李國慶為公司董事長和總經理。俞渝應當按照股東和董事的資格與李國慶展開對話。沒有當當公司公章的公司聲明，均不能代表公司。
到底誰能代表當當，讓人困惑。易勝華向新浪科技分析，法律不會鼓勵搶奪公章的行為，李國慶方麵的公告，暫時隻能代表自己，無法代表當當公司。
5，鬧劇再生變，何起？
雙方矛盾由來已久。但此次“奪章”仍然讓人意外。
2019年2月20日，作為當當網創始人，李國慶忽然發布公開信，宣布離開當當。當時他表示，多年被創新欲望折磨著，終於在2019年再次啟程。
當當的名字與李國慶深度綁定，雖然他的離開讓外界很多人感到意外，但其本人洋洋灑灑的長文裏，沒有悲觀也沒有抱怨。對俞渝，李國慶當時也表達了信任：相信在我離開當當管理後，結束了夫妻店治理結構，俞渝會帶領公司灑脫地開創未來，為當當的近3億用戶提供優質服務。
然而到2019年7月，一篇專訪稿件忽然傳開，李國慶在文中首次談到被妻子俞渝“逼宮奪權”的經曆，其中有的事，讓李國慶“一輩子不能原諒俞渝”。
再之後，2019年10月，李國慶“摔杯”事件發生。在一次視頻采訪中，他回憶到被妻子“逼宮”，憤怒摔杯，再次提到：“我當然不能原諒她，因為她是我老婆。”李國慶表示，想不通為什麽她要用“陰謀詭計”的方式奪權。
李俞矛盾由此進一步公開，且之後李國慶言論引來俞渝發聲。在10月24日淩晨，俞渝忽然開撕李國慶。在李國慶一條朋友圈狀態下，俞渝發布長篇評論，涉及“同性戀人威脅信”等多項指控。再之後，11月30日上午，北京降落大雪，李國慶俞渝離婚案開庭，李國慶表示同俞渝之間，感情已經破裂。
在回應此次奪章奪權事件時，當當副總裁闞敏介紹了對李國慶一些情況的看法：10月8號“摔杯”，營造逼宮話題。隨後在微博上製造了很多輿論話題，上了很多次熱搜，經常中傷當當，給當當帶來很多負麵的信息。另外，今年，他又開始要求分紅，多次向公司借錢，這些（事情），作為董事長的俞渝沒有同意，並且幾次都及時回函說明了原因。
闞敏提到，“可能是他自己的公司（指早晚讀書）經營有問題”，借錢規模大致為幾千萬左右。
此外，李國慶在與俞渝進行離婚訴訟期間，曾主動提出和解談判，李國慶單方麵終止了和解，目前雙方都要等待公正結果，並稱李國慶有個問題：經常提A條件，我們回複後，他又提出B條件，這樣的話我們很難往下談。
6，未來當當路，何方？
此次事件中，也透露出一些關於當當經營情況的信息。
關於裁員傳聞，闞敏表示：當當沒有裁員，隻是有個別不適合的人可能離開公司。沒有高管離職。
關於不分紅質疑，闞敏表示：電商行業競爭非常激烈，尤其是疫情期間，我們也需要資金。國內所有的電商行業、TMT行業都沒有分紅的先例，這是非常正常的。而且我們作為公司的骨幹員工，也不希望用分紅來削弱公司的現金流。
關於強製員工以年假衝抵延期複工天數，闞敏表示：複工我們是完全按照國家的規定，按法按規履行“四方責任”，沒有任何不執行這一規則。
雖然如此，此次事件難免引起一些動蕩。李國慶方麵表示，自己獲得小股東支持，而闞敏則稱，企業管理層全都站在俞渝這邊。兩股勢力交鋒，必然還有浪濤。如果矛盾持續下去，恐怕對當當業績也會有所影響。
俞渝還沒出麵。闞敏透露，她跟往常一樣，狀態平靜，與當當團隊討論過去“書香節”促銷的結果。沒有什麽特殊處理。關於李國慶的做法，俞渝認為是“一件荒唐的事”。
據李國慶透露，此次“接管公章、財務章”隻是第一步，第二步是組閣組班子，第三步是進駐當當，開展辦公，給俞渝貼封條。
不論此次事件是否荒唐，可以明確的是，它還會繼續發酵。走過20年後，老店當當的未來引人注意。
以下為新浪科技梳理《一圖讀懂李國慶俞渝愛恨情仇20年》：
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