65%的德國人在60歲後便停止正式工作。
三年前,德國黑紅政府曾經通過提高法定退休金年齡改革方案,將原先的65歲正式退休年齡提高到67歲。根據原先的方案,這項改革將從2012年起實施,但在正式實施之前,還需要對德國的“高齡”職工就業情況進行評估。
德國政府提高正式退休年齡,是因為人口壽命延長,人們領取退休金的期限越來越長。據統計,在五十年代,退休職工領取退休金的期限平均為八年,而目前已經達到十八年,由此給社會保障係統帶來巨大負擔。
但目前,社民黨越來越傾向於放棄這項改革。該黨主席加伯裏埃(Gabriel)周日表示,現在德國的60-64歲職工就業比例不高,在這種情況下再提高正式退休年齡,無異於降低退休工資待遇。加伯利埃說,65%的德國人在60歲後便停止正式工作。在法定退休年齡前退休,則退休金會相應減少。
提高退休年齡和失業金改革,被認為是造成社民黨在上次聯邦大選中失利的主要原因。社民黨左翼和工會對這兩項改革提出反對意見。
今年,法國剛剛將正式退休年齡從目前的60歲提高到62歲。但根據歐盟統計局的數字,在55至64歲的人口中,德國就業比例為56%,而法國隻有39%,意大利為36%,西班牙44%,英國則達到57.5%。
好像67歲退休的法令執行不了了
所有跟帖:
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絕大多數人都做不到60歲,除了很多領導階層。
-老恐龍-
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08/11/2010 postreply
02:35:46
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奶的,最可憐的是幹到50歲失業的.高不成,低不就.
-老油條-
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08/11/2010 postreply
02:37:20
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是的
-老恐龍-
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08/11/2010 postreply
02:41:03
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為啥?50幾歲就辭退了?那公司賠錢不賠狠了?
-夏天以後-
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08/11/2010 postreply
02:41:41
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很多人拿不到賠償的。
-老恐龍-
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08/11/2010 postreply
02:50:11
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很多公司讓你死的時候選死法.沒啥光好沾的.
-老油條-
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08/11/2010 postreply
03:40:29
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普通職員能熬到60歲的都不多見。。。。哈哈
-READER-ONLY-
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08/11/2010 postreply
04:13:01