我所在的公司有兩個名額,三個月了都沒有找到合適的人。沒辦法,隻好招了一個專業不對口的剛剛畢業的博士生,什麽都要培訓,幾個月過去了還是不能獨立工作。另外一個空額又準備給一個沒有相關工作經驗的人,我全力反對之下才暫時繼續空著。
我們家領導所在的公司想要找人,登報登廣告,兩年都沒有合適的人應聘。領導苦苦支撐,快 burn out了。
每個人,每家都好像很有錢,Model Y越來越多。
股票市場才剛剛開始跌,這裏的人就大呼小叫受不了啦。
我所在的公司有兩個名額,三個月了都沒有找到合適的人。沒辦法,隻好招了一個專業不對口的剛剛畢業的博士生,什麽都要培訓,幾個月過去了還是不能獨立工作。另外一個空額又準備給一個沒有相關工作經驗的人,我全力反對之下才暫時繼續空著。
我們家領導所在的公司想要找人,登報登廣告,兩年都沒有合適的人應聘。領導苦苦支撐,快 burn out了。
每個人,每家都好像很有錢,Model Y越來越多。
股票市場才剛剛開始跌,這裏的人就大呼小叫受不了啦。
• 所以得出什麽結論呢?經濟很好,可以繼續大力加息? -sea934- ♂ (0 bytes) () 03/10/2023 postreply 15:35:49
• 如果馬上減息,招工就更難了。 -LakeTree- ♂ (0 bytes) () 03/10/2023 postreply 15:39:27
• 那你公司的兩個名額是怎麽來的? -猛牛- ♂ (616 bytes) () 03/10/2023 postreply 15:41:03
• 正好兩個情況一樣一個:一個是擴張,一個是人走了。 -LakeTree- ♂ (0 bytes) () 03/10/2023 postreply 16:20:21
• 是哪類職位招不到人? -越王劍- ♂ (0 bytes) () 03/10/2023 postreply 16:01:22