經常解雇工人嗎?
我婆婆經常說,最好不要解雇人, 讓他們自己走。
我的小店開業到現在,基本上沒有什麽機會解雇人。大家來來去去,呆不長, 但也沒有什麽不好相處的。如果真的對誰不滿, 那人自己就先走了。
現在手下一個員工, 剛把他練成熟手, 發現他特別會頂撞人,不聽指揮。當了客人麵跟我爭吵幾次。 我幾次想原諒他,但發現無法跟他合作, 心情不好,而且給客人看見我們爭吵也不好。而且,我也對他失去了信任感。
但問題是他好像根本沒有意思要自己走路,好象非得要我開口。
我最為難受的就是怕回頭客對我打聽這個員工的情況,如果他們問他為什麽不做了, 我不願意回答我解雇了他。 所以我非常希望找個溫和的借口讓他走路。 有什麽好辦法?
我想聽聽這裏的小業主如何管理員工?如何Fire員工比較老道一點? 你和員工相處如何?
所有跟帖:
•
說生意不好。 減少他的工作時間。 例如一天8小時的改4小時。
-良緣-
♀
(0 bytes)
()
11/10/2013 postreply
11:09:47
•
不好。他會申請失業金,backfire 雇主。
-稻穗兒-
♀
(0 bytes)
()
11/21/2013 postreply
00:07:03
•
在美國解雇員工很正常吧,客人不應該有什麽看法
-蘇菲婭-
♀
(0 bytes)
()
11/12/2013 postreply
11:12:10
•
You can say you do not have enough business and have to let him
-restlessheartusa-
♀
(531 bytes)
()
11/12/2013 postreply
11:49:55
•
這員工是不是大陸來的非廣東人, 阿凡提鬥地主的思想太嚴重.
-lake66-
♂
(0 bytes)
()
11/12/2013 postreply
20:32:47
•
回複:我想聽聽這裏的小業主如何管理員工?如何Fire員工比較老道一點? 你和員工相處如何?
-netguy-
♀
(137 bytes)
()
11/13/2013 postreply
08:30:37
•
回複:我想聽聽這裏的小業主如何管理員工?如何Fire員工比較老道一點? 你和員工相處如何?
-netguy-
♀
(137 bytes)
()
11/13/2013 postreply
08:30:55
•
炒人是沒有好辦法的,硬著頭皮叫他走吧,這樣下去對生意不好,就對老客人說他找到一個更好的工作。
-jiang9xiong-
♂
(707 bytes)
()
11/13/2013 postreply
11:34:20
•
要動手趕緊了,馬上要過節了。還有盡量客客氣氣,給對方留個麵子。
-側衛1-
♂
(0 bytes)
()
11/18/2013 postreply
23:44:00