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教育部召開新聞發布會發布《中國留學回國就業藍皮書2015》。（ 張勁鬆/攝） 改革開放以來到2015年年底，我國累計出國留學人數達404．21萬人，年均增長率19.06％。回國人數也在不斷增加，2015年是40.91萬人，累計回國人數達221.86萬人，年均增長率22.46％。 留學回國人員就業情況如何？3月25日上午，教育部舉辦發布會，介紹《中國留學回國就業藍皮書2015》相關情況。教育部留學服務中心副主任徐培祥介紹稱，根據近幾年的數據，每年回國人數和出國人數的比例為70％－80％，也就是絕大多數出國留學人員學成後，會選擇回國就業。 留學回國人員都有哪些特點？他們主要去哪些國家？他們的就業情況如何？《藍皮書》裏都有答案！
根據調研數據分析，我國留學回國就業人員中，女性比例高於男性，占59.16%。 年齡主要分布在23歲到33歲之間，占95%。留學回國就業人員的平均年齡為27.04歲，其中碩士為26.56歲、博士為32.09歲。80.70%的留學回國就業人員具有碩士研究生學曆，9.49%為博士研究生學曆，9.81%具有本科和專科學曆。留學回國就業人員中，管理學、理學、經濟學是最為熱門學科方向，其次是工學、文學和法學。 不同學曆背景的人群專業方向存在較大差異。 博士學位的主要專業方向有化學、材料、經濟學、電子與電氣工程、機械工程和計算機科學。 碩士研究生學曆人群中，人數比例較高的專業方向為金融、會計、工商管理、管理學和國際商務等。 本科和專科的專業構成接近於碩士研究生學曆組，主要為工商管理、經濟學、會計等。
留學回國就業人群的留學國家較多，按人數比例排列，主要留學國家為英國、美國、澳大利亞、韓國、日本、法國、德國、俄羅斯、加拿大、烏克蘭、新加坡、荷蘭和瑞典。 博士研究生學曆的留學回國人員主要留學的國家為美國（28.95%）、日本（12.90%）、英國（9.95%）、法國（6.48%）、德國（5.57%）、韓國（4.91%）、新加坡（4.58%）、澳大利亞（3.60%）和加拿大（2.49%）。 碩士研究生學曆的留學回國人員留學英國的人數最多，占42.52%，其次是美國（18.83％）、澳大利亞（10.41%）、法國（4.24%）、韓國（3.26%）、日本（3.04%）、德國（2.40%）、俄羅斯（1.65%）和加拿大（1.19%）。 本科和專科學曆的留學回國就業人員中，21.27%留學韓國，其次為英國（10.63％）、美國 （9.56%）、 澳大利亞 （8.86%）、 加拿大 （8.54%）、日本 （7.97%）、俄羅斯 （7.72%）、馬來西亞 （4.49%）、新西蘭 （3.10%）和烏克蘭（1.90%）。留學回國就業人員平均在國外學習的時間為21.47個月。 博士研究生所花時間最長，為46.30個月，碩士研究生平均所花時間最短，為16.17個月。本科和專科的平均留學時間為36.62個月。
從北京地區就業落戶的留學回國人員就業機構類型數據分析，留學回國人員在京就業的主要機構類型為國有企業（23.85%）和民辦企業（19.40%）。其次為外資企業、國家事業單位和金融機構。 碩士學曆留學回國人員的就業機構類型分布規律和總體分布情況基本一致。 但具有博士研究生學曆的留學回國就業人員主要選擇大專院校和國家事業單位就業。和前兩年情況對比，進入國有企業的人數比例有下降趨勢，而進入外資企業的人數比例有所提高。留學回國在京就業人員仍然首先選擇北京城區入職，包括海澱、朝陽和西城，直接入職郊縣機構的人數比例很小，甚至沒有獲得博士學位的留學回國人員在遠郊縣入職。和前兩年相比，進入北京昌平區的留學回國人員比例有上升趨勢。
參與留學回國意向調查的人員中，接近一半（49.34%）的留學回國人員期望在北京、上海、廣州和深圳地區尋找職業發展機會，這個比例比2013年下降了8個百分比。 就工作期望的區域來說，75%的受訪者願意在東部沿海城市發展，其次是中部地區（15%）。 留學回國人員期望工作的行業主要為金融業（30.01%）、教育（9.88%）、文化（7.81%）、軟件和信息技術服務業（6.69%）。企業仍為留學回國人員青睞的就職目標機構，有29%的受訪者選擇了外資企業、20%選擇了國有企業、17%選擇了民辦企業，即三分之二的留學回國人員期望在企業機構入職。其次是事業單位（14%）、高校和科研（11%）。僅3.32%的留學回國人員期望自主創業，但和上一年相比，增加了一個百分點。 職業發展空間是所有留學回國人員就業決策過程中考慮最多的因素（68.41%），其次是工作地點（60.20%）和薪酬福利（41.51%）。
《中國留學回國就業藍皮書2015》是在教育部辦公廳、國際司、財務司、政法司、人事司等有關司局的支持指導下，在北京大學、首都經貿大學有關專家學者的共同參與下，教育部留學服務中心於2015年12月出版發行。 《中國留學回國就業藍皮書2015》由概述、留學回國就業趨勢分析和專題研究報告三部分組成。留學回國就業趨勢分析是基於教育部留學服務中心2014年度采集的留學回國就業報到數據庫，以及開展的大規模留學回國就業意願調查數據，綜合分析留學回國人員的基本特征、學科和學位構成等重要特征，分析他們在就業過程中的關鍵要素，包括戶籍轉移、機構類型和部分地區內就業的區域分布等特征，為留學回國就業利益攸關方更好的了解留學回國人員及其就業狀況。同時，通過留學回國意願調查數據分析，了解留學人員回國就業從期望工作的區域、待遇到對用人單位的期望等關鍵信息，為用人單位提供更好的信息服務。專題研究報告集中梳理了改革開放以來我國鼓勵和吸引留學回國工作的相關政策和法規並提出許多建議，以滿足留學回國工作決策過程中，對政策的把握和參考，支持科學決策。 |
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