改開前的農村幹部任命程序

不知是為當時說好話呢還是歪著脖子故意晾腚說反話,　一位網友說那時大隊的書記是公社書記隨意指定的,　這也許不是原話,　"你們公司的那個CXO 敢壞CEO的事？更不要說VP/director們了.
公社書記如果遇到他信不過的大隊書記， 把知青換個大隊就行來。然後再撤你。大隊書記本就是“業餘”的。"是一段.
"1. 70年代初一個公社領導3－4個就不少了。包括公社武裝部長。

２. 大隊書記本來就是口頭任命的事。在縣裏麵是沒有備案的。

公社書記高興的話， 和大隊領導／黨員開個會， “選”個新書記。

不高興， 就通知新書記說現在是你，人也就換了。基本和小學老師換個班長手續一樣。

大隊書記是不脫產幹部，靠工分，下來就是普通農民"又是一段.

偉大領袖說過(但願改網友知道這一段語錄,　但我懷疑)"政治路線確定以後,　幹部就是決定的因素",　顯然,　網友縮說的大隊幹部任命程序是絕對違背了最高指示的,　不開玩笑,　那時沒人敢,　不過現在人人敢抬杠.

我是沒當過公社幹部也沒當過大隊幹部甚至生產隊的小頭目都沒幹過一秒鍾,　不是不想(做夢都想當官啊),　人不讓當,　但這三級的幹部朋友也有個十個八個,　一起哥倆好寶一對也整過很多次,　可哪個書記也不給我安排個嘛芝麻綠豆官,　ＲＴＮ唉(罵的是那幾個當官的哥兒們),　老子和你拳上過了這麽多次啊!

不但這幾個棄孫沒給我個位兒,　因為我也不算根蔥也不是頭蒜,　可坐那兒"五魁手八匹馬"的,　的確有等著當大隊書記的生產隊幹部呀,　也沒見就一喝好了,　開口"那個糞叉啊,　下回我叫你們大隊的書記改選一次吧,　給你個負書記幹幹,　中不中啊?"　要說社幹部不幫忙是瞎話,　他倆好著呢,　公社書記一直在設法給那整的大隊幹部位置,　隻是公社的副書記也有個本家剛出五服的兄弟也在虎視眈眈地等著了,　正副書記平時有點尿不一壺裏,　相互提防著哪,　哪敢左手一指大隊書記右手一劃貧協主任(您知道有個官位麽?)?

倘若那時的大隊幹部是如此隨意的確定,　難怪事弄的不清不楚歪棄倒八的,　選人是個毛病.

實話實說,　那時的幹部基本還是很任勞任怨的,　工作作風是很粗暴,　工作方法也十分粗糙,　多吃多占在所難免,　但貪汙的真不多的,　吃吃婦女主任小豆腐是小菜一碟,　被吃的也很不在意甚至也有興趣,　怪他不得.　但這些大隊幹部倒是很辛苦,　農忙時候是不具體分配任務,　但從早到晚一個隊一個隊跑來跑去可是比下田幹活還累,　就算罵人罵一天十幾個小時嗓子也手球不了吧.

我很敬佩那時的基層幹部,　順便說一句,　大隊幹部的確是脫產的,　那位是把教練說得大隊幹部之"脫產"和吃公家飯混為一談了,　可見對當時的體係不甚了了,　所謂脫產不是"上調"成國家幹部,　而是指不具體分配幹活的任務,　舉個大家容易明白的例子,　車間裏的工會主席是脫產專職的就不用去車間幹那原先的本行,　工會一定有的那個女工委員就不是脫產專職的了,　平時該幹車床開車床,　該做飯還是做飯,　月底發衛生用品時有半天可以不在車間幹活,　跑庫房領婦女專用品(女同胞別罵我,　就是上海人那時工廠說的發條頭糕)去了.　懂吧?　這就是脫產與不脫產的關係.