最後的日子（四） -- 在北電的最後一天

周二，也就是七月二十一日，是北電無線部門（包括CDMA和LTE）stalking horse 競拍投標的截止日期。除了首家投標的諾基亞-西門子（簡稱諾西），美國的風險投資公司MP（MatlinPatterson）外，全球第一大無線通信設備公司愛立信也出入意料地遞交了標書。當時新聞並沒有透露有多少公司遞交標書，也沒有透露具體的各廠家的收購價格。但是作為北電的無線部門員工，大家還是心中感到寬慰。以前的無人問津，到現在的競相出價，仿佛成了“香餑餑”。不管是午餐時，還是coffeebreak時，大家說的都是這事。關於各家，大家在以自己的了解來分析，預測如果這家贏了會這樣，那家購得後會如何等等。不管怎樣，大家都不希望被MP收購，因為它肯定會整合，包裝後重新賣掉。整合，就一定會裁人，這是大家再也不希望發生的事。由於諾西許諾保證加拿大渥太華和美國的工作職位，特別是RichardLow也將占有一新的領導職位，因此北電，從上至下，大家都希望諾西贏得這場拍賣。那兩天，鬧得沸沸揚揚的還有RIM（Research in Motion）公司，抱怨北電沒有給它公平的機會，它出了11億的遠遠高出諾西的6.5億的價格，北電卻以它違反stalking horse的有關條例和程序而拒之門外。

 周五，7月24日，這將是北電的一個重要的日子。因為從早上9：30開 始，北電無線通信部門的拍賣於紐約的金融區展開。大家都期待著那個最後結果的明朗。我因為在給同事做培訓，因為這也是我在北電工作的最後一天，因此忙得根 本顧不上跟蹤新聞。中午，與同事共進完給我送行的午餐，回到公司，但還是沒有聽到結果。由於眾多廠家的介入，拍賣可以想象不會缺少tense。 午餐時，還有一位老中同事說，有些媒體的報道介紹，拍賣可能會持續到周六才能有結果。不過，由於諾西是第一家投標的公司，還可以在所有的競標者提出價格之 後，有權在加價，因此大家樂觀估計諾西勝算較大。對於愛立信的競標行為，大家覺得此舉意在打擊諾西，而非保證員工的就業機會，因為愛立信的LTE做得非常不錯。收購北電，意在北電在北美的30%的CDMA市場占有率，不知道會有多少興趣保住北電的新產品和尖端技術，專利。

 

我因為忙著清理在北電工作了9年積攢下來的存在電腦中的“寶貝”-各種文件，項目文檔，計劃，個人的文件等，還要和老板做交接，並且要整理文件櫃裏的個人物品，打印的文檔等。根本無暇顧及看新聞。反正下班時，大家對於拍賣結果無人知曉。

今天早上（周六）我才因為忘記了一個文件，又聯網到公司的機器上，發現收件箱裏有3封信郵件，掃描了一下標題，我不禁吃驚，愛立信在北電無線部門的拍賣中成為贏家。實在出乎早先大家的預料，一封是由愛立信的CEO思文凱（Carl-Henric Svanberg），CFO Hans Vestberg 和新任CDMA總裁馬格努斯·曼血德桑（MagnusMandersson）聯合發出的一封歡迎信，“WelcomeLetter to Employees from Ericsson”；第二封是來自北電無線部門總裁理查德·勞爾（Richard Lowe）的郵件，致CDMA/LTE部門的一封公開信，“CDMA/LTE SaleAgreement with Ericsson”關於CDMA/LTE出 售給愛立信的有關事宜；心中他的喜悅之情溢於言表，說這是一個值得慶賀的一天，並且提醒大家要耐心，因為員工收到工作合同和具體需要那些工作職位都還沒有 眉目。可能要好幾周後才明了。這一點，我相信不疑，因為之前諾西與北電交流很多，雙方人事部門都已共同工作了好幾周，估計是準備員工的工作合同，商談福利 計劃等。據說，如果諾西贏得拍賣，員工將在法庭批準的第二天就會受到工作合同書。而現在，半路殺出個程咬金—愛 立信，這是北電上層沒有料到的。之前的項目谘詢，評估價格，審核軟件，硬件，都是諾西工程師和北電有關人員一步一步做出來的。愛立信沒有像諾西這樣深入基 層，調查研究，沒有和北電一線工程師聯合工作交流過。至於高層是否有接觸，我不得而知。因此，當然給員發新的工作合同書將會慢一些。第三封信是馬克賊的致 員工的一封信。

愛立信的表現，在技術，市場地位和管理上麵，與諾西相比當然更勝一籌。這對北電的CDMA/LTE而言，11.3億的競標價格大概是最好的了。當然，馬克賊也一定偷著樂，這樣他從競拍中拿到的獎金由幾乎增加了一倍，因為基數從6.5億長到了11.3億。唉，這個大碩鼠，將北電推向倒閉深淵的最後一隻黑手。

[呂不韋]

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