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雅雄來電 2015-12-15
上班不久就接到了雅雄的電話。她告訴了我H35工具磨床我們公司一直沒答應給她做,她也找了利渤海爾的人,利渤海爾的人雖然答應給她做,但雅雄不相信他們能做出我們公司的精度來。雅雄看來還不死心呢,我說,這小貝克是搞銷售出身的,他不懂技術,他雖有懂技術的人幫他,可聽倪柯爾和易福藍德說,小貝克自負到了不可救藥的程度,他身邊沒有一個人敢指出他的錯誤和缺點,因為他聽不得一句與他的看法相反的話。所以隻要他看定了H機器不賺錢的話,就不會去作讓錢打水漂的事的。
下班前,整理了一下我請假回國時來的郵件,才看到加倫告辭的郵件,今年年底他告老退休了。
也看到了公司裏的一些人事變動,幾個重要職位上的同事都辭職了,上周五,恩斯特也給我們做了告別早餐。恩斯特是我們這裏的骨幹,他這一走,機器服務的外勤人員怕是要亂一陣子了。
今年公司是人才大流失的一年,公司是大傷了元氣了。公司人事部的人甚至還發出安穩人心的通知,要大家抱成一團,度過目前人少活多的艱難時期。公司那個部門都缺少人手,尤其是那些重要職位上的人,他們走了,要重新找,哪裏就能順利找到合適的呢?