先感謝8律師長期以來幫助同胞們， 功德無量。
我以EB2申請綠卡，H1 工作， H1B 2016年9月將到期，職稱是Chemist, 太太有她自己的H1B, 我的優先期是2013年7月， 2015年8月遞交485， 之後按規矩打了指紋。之後， 排期倒退，無奈， 隻有等。
東家人事變動，工作有點不順心，曾經感到工作不穩。後來收到EAD， 還有政府的信 Form I-797C, Note of Action, 信上說 ：if your Form 1-485 Adjustment application has been pending for at least 180 days and your underlying Form 1-140 is approved or is still pending。可以換工作。
那麽現在， 我的I-140 批準有180天了，485 遞交也有180天了， 但是EB2 的排期隻有March 2012，還不到我的案子優先日期 (2013年7月)， 我的I-485 算pending 了180天嗎？
如果遞交起， 就算pending，現在有180 天了，如能換東家的話，需要新東家繼續擔保綠卡申請。 具體需要新東家做些什麽呢？
-The new employer does not need to do anything at this point.
給我現在辦理綠卡申請的律師是現東家請的美國人律師，是不是也要未來東家繼續聘請現在的律師？現在的辦案律師有我的所有資料， 所以， 我也不想換律師。
如果新東家有他自己的換律師， 那麽換律師有什麽危險？
-Not need the lawyer.
換工作，應該通知移民局吧？
-Do nothing at this point. If USCIS send you RFE for your employment status, you just need to provide the employment verification letter from your new employer.
無論是哪個東家， 如果在485 pending 的過程中， 如果遭到解雇，多少天之內， 我必須找到類似的職位 (chemist)， 才能不損害綠卡申請呢？
-No specific time. The sooner the better. As long as you find a job before USCIS send you RFE for your employment status, you will be fine.
如果換了工作， 還是用H1B 比EAD 好嗎？
-Either. H-1 is better if possible.
我有點想要求新東家在我的綠卡批下來前不許解雇我， 這個條件有點強硬， 不知怎麽跟人家提， 各位有什麽好辦法？聽說， 綠卡拿到後， 還要在類似職位工作一段時間， 綠卡才能算穩，不然有欺騙政府嫌疑， 是拿到綠卡後工作一年嗎？
-Not need. You can change your job any time after you get the green card.
