同意這個，還是要具體分析比較雇主提供的保險

我們家用了將近十年HDHP。前麵幾年雇主給了一張卡，cover 所有的deductible （不過這樣就沒有辦法存HSA了）。 後來換了雇主，雖然沒有前雇主那麽大方，也提供了60%的deductible的錢，同時還可以存HSA。所以過去將近十年，我們基本每年看病都沒花自己的錢，還存了幾年的HSA，更不要說每年付的premium基本是雇主提供的保險裏最少的。