更新一下新的情況,也請大家幫我分析下。

來源: rubia 2022-08-16 20:34:46 [] [舊帖] [給我悄悄話] 本文已被閱讀: 次 (1371 bytes)
回答: 公司的“繼承”文化 (更新,太drama了)rubia2022-06-14 16:10:11

一個月前,我老板白女讓我接手黑男的項目,我知道黑男肯定會生氣,所以拒絕了白女說M is difficult to work with. 然後我就休假去了,一回來黑男就找我指著我的鼻子罵,說要escalate my behaviors to HR and senior management 因為I said negative things about him to our boss.

後來白女告訴我,黑男決定不告HR了,但他還是去senior management麵前去告狀了。更drama的是,過了一個星期白女告訴我,未來幾年時間我們組要restructuring. 她說if she gets promoted to MD with expanded responsibilities, 黑男 will be the new boss of this team decided by senior management. 她說this is win-win situation for both her and him. 
我心裏無數草泥馬飄過,整個drama是我老板白女和黑男的內鬥,白女背後編排我,歪曲事實,挑撥激怒黑男,試圖阻止黑男上位,結果完敗,還把我拉下水。這件事也讓我看清了白女極度自私,manipulative的本質。

我做了什麽?說不想和黑男一起做項目就以致如此嗎?黑男不會相信我說的,他做了manager更不可能容得下我。

我來公司不滿一年,還不能內部轉崗。現在這局麵,除了立刻找外部工作,還有其它option嗎?

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