這個想開了,後麵就容易了。
國人第一個要放棄的是二元論思維。不是黑就是白,什麽都要講輸贏。世界是圓的,多維度的,不是平的。
所有跟帖:
• 那她該咋灰呢 -Tove- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 14:30:45
• 比如你一直在糾結,L同學這事是完了還是沒完。這就是二元論的思維 -加州lalin- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 16:08:00
• 實際上事情是一步一步發展的,各種因素決定下一步劇本。 -加州lalin- ♀ (100 bytes) () 07/21/2022 postreply 16:28:17
• 大多數manager 除非心胸不夠寬廣的不會穿小鞋,但是如果L升職的是管人的位子領導們會有顧慮。 -LilyBD- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 16:42:00
• 也有可能manager不給穿小鞋,L在這兒呆了下去。這才是美國精神的精髓,如果她不能待下去,跟中國又有啥區別? -默墨- ♀ (302 bytes) () 07/21/2022 postreply 16:58:35
• 我支持你的說法。 -LIZAR- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 20:28:40
• 西岸文化穿小鞋很容易:) -julie116- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 20:53:31
• 恰恰相反,我是看不下去這麽manager異口同聲的說踏了紅線了不得了這個二元論,才出頭來說了一個不同的觀點,哈哈 -默墨- ♀ (35 bytes) () 07/21/2022 postreply 16:57:19
• 確實,這個二元論思維的根本是缺乏 critical thinking 的能力 -Tagine2- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 14:30:45
• 還有就是多年人文教育的缺失。對音樂藝術文學比較喜歡的人就知道 -Tagine2- ♀ (161 bytes) () 07/21/2022 postreply 14:50:51
• 還一個問題是90年代自己出國的都是天之驕子,絕頂聰明,但是聰明太外露有時候不是好事,會讓你的上級顯得很傻,即使他們有時候真傻 哈 -LilyBD- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 15:56:00
• 一個人會對自己一手培養大的下屬格外關愛,有些人偏不給領導這種機會,提前跳了,羽翼未豐之前就要兵變比比皆是 -LilyBD- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 15:59:00
• 說得很好,可是這根本不是國人不國人問題,這是不同人認識差別 -拚命亂彈琴- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 21:24:00
• 所以傾心分享也未必得人理解 -拚命亂彈琴- ♀ (0 bytes) () 07/21/2022 postreply 21:25:00
• 是人和人之間的差別,不過國人這個特征還是很明顯的,而且這個壇子想分享來幫助的,不也是國人嗎?我是懶得去 -米奇的廚房- ♂ (47 bytes) () 07/22/2022 postreply 04:39:23
• 權力太大的和權力太小的人都容易從自己角度想問題 -拚命亂彈琴- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 07:17:00
• 因為這兩種人,位置決定,不需要平衡。沒有經驗。經驗教人 -拚命亂彈琴- ♀ (0 bytes) () 07/22/2022 postreply 07:18:00