跟管理說換一個帶你的人。先說你看到了公司急需做什麽,你準備如何做,然後再說需要趕快熟悉業務通過考核好為公司做貢獻。
至於他為什麽做什麽,與你無關。別用別人的毛病懲罰自己。
跟管理說換一個帶你的人。先說你看到了公司急需做什麽,你準備如何做,然後再說需要趕快熟悉業務通過考核好為公司做貢獻。
至於他為什麽做什麽,與你無關。別用別人的毛病懲罰自己。
• 不是,cheesecake那位是我的manager。 -lvalv- ♀ (574 bytes) () 01/08/2021 postreply 10:10:05
• What happened to the cheesecake scenario? -One1618- ♂ (0 bytes) () 01/08/2021 postreply 10:35:40
• 做了個大的送他家去了。順便聊了會兒。 -lvalv- ♀ (47 bytes) () 01/08/2021 postreply 10:40:18
• People are different -One1618- ♂ (612 bytes) () 01/08/2021 postreply 11:06:42
• 謝謝,說得非常對。 -lvalv- ♀ (237 bytes) () 01/08/2021 postreply 14:39:23
• 唉,白送了。 -廢話多多- ♀ (0 bytes) () 01/08/2021 postreply 11:40:31
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