特斯拉被裁中國員工:有人沒拿到“N+3”賠償

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特斯拉首席執行官馬斯克15日在致員工的內部電子郵件中表示,公司將裁減超過10%的全球員工,以削減成本並提高生產率。

馬斯克在電子郵件中稱,特斯拉的“快速增長”導致了“某些領域的角色和工作職能的重複”。“為公司下一階段的增長做好準備,審視公司的各個方麵以降低成本和提高生產率是極其重要的。”

馬斯克說,經過徹底審查,做出艱難的決定,將全球員工人數減少10%以上。他表示這將使公司保持精簡、創新並進入下一個增長周期。

根據特斯拉全球員工數量計算,此次裁員影響的員工超過1.4萬人。據媒體報道,一名被裁的女員工介紹,她在15日也看到了馬斯克發送的內部郵件,並且還和直屬上級打聽過,對方也不知道具體的裁員名單。16日,她被叫到辦公室,桌上放有準備好的離職協議,全程隻用了5分鍾左右就辦完了一切離職手續。

特斯拉公司電動車今年一季度全球交付量比去年同期下降近9%,為近4年來首次季度同比交付量下滑。

特斯拉裁員郵件。圖/受訪者供圖

【1】特斯拉本次裁員範圍涉及中國市場

在馬斯克宣布裁員消息後,15日特斯拉在美股市場股價大跌5.6%,16日繼續下跌2.7%。進入2024年以來,特斯拉股價累計下跌36.76%,市值蒸發超過2860億美元。曾經躋身“萬億美元俱樂部”的特斯拉,如今市值已經不到5000億美元。

九派新聞了解到,特斯拉本次裁員的範圍並不局限於北美地區,也包括歐洲和亞洲,同時涉及中國市場,特斯拉中國區裁員涵蓋多個部門,部分部門已裁員完畢,銷售人員是“重災區”。

據被裁人員普遍反映,從裁員消息傳出到辦妥離職手續的過程很短,而且賠償標準普遍令當事人感到較為滿意。在“被動離職”後,一些員工仍然認為在特斯拉的工作經曆較為正麵,但也有人很糾結為何自己成了被裁的人員。

4月16日,馬斯克在社交媒體平台稱,特斯拉正在精簡銷售和交付體係,這個體係“已變得複雜而低效”。

當日,中國市場陸續有消息傳出特斯拉已經在銷售門店溝通裁員相關事宜,賠償金額為“N+3”,幾乎涉及所有門店。然而,並不是所有被裁員工都順利地拿到“N+3”的賠償。

18日,被裁的特斯拉中國門店銷售顧女士向九派新聞講述了自己的經曆。

【2】有人沒有拿到N+3的賠償

顧女士於2024年1月28日進入揚州的一家特斯拉門店上班,從事銷售崗位。4月15日下午兩點,特斯拉全體員工收到馬斯克的裁員郵件。顧女士回憶稱,當時她還在打電話邀約新客戶和回訪老客戶。下午三點左右,顧女士被店長叫進會議室,通知自己將被裁員。

“裁員理由是我的業績不符合公司規定,不適合這個崗位,告知讓我換一份工作,當時我的腦子一片空白,因為他並沒有提前告知我這個消息,事先也沒有提及關於裁員的任何消息。”顧女士回憶稱,店長要求顧女士立刻簽署離職申請,並填寫“個人原因”離職,“整個流程隻有短短5分鍾的時間,出會議室後,我就清空了平板電腦的工作內容,退掉了所有企業群。”

當晚十點半左右,顧女士接到店長的電話,需要她重新簽署離職申請,她當時也沒有多想,本著領導負責任的態度答應了。店長稱因為離職原因寫的是個人原因,不會影響其以後在行內找工作,但全程沒有提及關於賠償的問題。

4月16日下午,顧女士得知整個特斯拉公司有一大批裁員,但大家都得到了賠償,賠償金額均為“N+3”(工作年限+3個月工資)。顧女士詢問店長為什麽自己沒有賠償,被告知因入職未滿3個月。“據我了解,在其他城市工作的同事隻有10天也有N+3的賠償,和我同期的同事未滿3個月也有賠償,為什麽我沒有,我肯定是不能接受的。”顧女士稱。

顧女士表示,目前還在和公司的人力資源溝通,但並沒有結果。她稱,如果一直不能妥善處理,她可能會選擇勞動仲裁,爭取自己的權益。“據我了解,被裁員的大部分人都拿到了賠償,但也有少數和我一樣的情況,江西那邊的門店就有6名員工被裁員,但沒有任何賠償,我們打算爭取到底,沒有結果會去選擇勞動仲裁。”顧女士說。

顧女士的離職申請。圖/受訪者供圖

【3】馬斯克發多封內部郵件:有些人賠償費被壓低,我感到抱歉

特斯拉內郵顯示,馬斯克因為此次裁員已發多封內部郵件。北京時間15日,馬斯克寫道:“經過多年發展,我們在全球各地擁有了大規模的生產車間,在這個快速發展的過程中,我們發現一些崗位的職責出現了重疊。為了更好地迎接下一個階段,我們需要重新審視公司運營的各個方麵,降低成本並增加生產力。”

顧女士向九派新聞透露,18日早上,馬斯克又給員工發郵件稱:“我注意到有一些被裁員的員工賠償費被錯誤地壓低,我感到很抱歉,我們會馬上優化。”

據澎湃新聞報道,這些年,特斯拉發展很快,即便經曆了2019年和2022年兩次規模不小的裁員,員工數量依然從2019年的48016人增加至2022年127855人,增長接近3倍。

從這一角度來看,馬斯克想要砍掉一些重複崗位並適當控製人員增長,似乎無可非議,但從資本市場的反應來看,實際情況可能更加複雜。

外界更為關注的,還有特斯拉是否真的能通過裁員實現“降本增效”。在過去一段時間裏,特斯拉在電動汽車行業一直保持著領先地位,但在電動汽車市場環境放緩且競爭者數量持續增加的背景下,特斯拉的吸引力也在減少。

2021年,特斯拉在中國市場的占有率為16%,但截至2023年12月,這一數字已下降至6.7%左右。即便在大本營美國市場,特斯拉的市場份額也從2022年的62%下降至去年的55%,特斯拉的主導地位正在下滑。

有業內人士預測,未來全球電動汽車的市場格局,將會是“一個特斯拉”和“九個中國汽車品牌”,由此可以窺見,在中國汽車品牌的夾擊下,特斯拉的壓力將會越來越大。

從交付數量上來看,特斯拉在今年一季度也遭遇了嚴重的滑鐵盧,1-3月實際交付量僅為38.6萬輛,同比下滑了8.5%,且遠低於華爾街預測的平均值44.9萬輛。