萍姐
Enjoy Life
在經曆了被解雇，被迫無奈找工作和主動出擊找工作之後，我對職場的招聘，獵頭的運作方式有了相當的了解，也積累了一些所謂的關係。從2003到2005年也的確幫了一些人。
Susan是我原公司的一位同事，對人很熱情樂於助人，尤其對當時的我，初來乍到，每次我問她問題，都特別耐心，沒有一絲看不起。我在兩個月就找到工作的事，很快在同事中傳開了。因為那時公司開始陸陸續續的裁人，目標就是95%IT 。有一天Susan 找我，說要向我取經，她也要找工作了。我們倆一起吃了頓飯，具體的記不清了，誰付的錢都忘了。隻記得我仔細給她介紹了如何準備簡曆，如何把簡曆掛到招聘網上等等反正是我知道的，麵試注意什麽，經曆過的都告訴她了。過了一段她找到了理想的工作。之後一段時間保持聯係，過節互相問候。現在已經很久沒聯係了。
第二人是我原公司直接帶我的人，英語叫mentor 。菲律賓華裔，人非常好，基督徒，就叫D吧。我當時傻傻的，可每做一點小事，D都誇我，很耐心，有一次有個同事把自己換辦公室的幾個箱子放我的坐位處。D路過問這是誰的，為什麽不搬走。之後他說他去告訴那個人把自己的東西搬走。這種小事，D肯定找忘了，但當時的我，新人，時常會遇到有些人的冷眼和藐視，這件事兒一直記得。那是我去了第二家公司以後，大概在2004年，有一天D告我，他也離開了原公司，在找工作。我讓他把簡曆發給我。正好有個谘詢公司找我，就是乙方，讓我去，我告訴老板我不去，我不喜歡乙方公司。但我有個同事，人怎麽好，說了很多好話，雖然D沒有公司要的對應技術，但他一定很快能上手。之後我就把簡曆發去了。結果有天早晨，那天冰雨，D打電話告訴我，某某公司讓他去麵試，他正在去的路上，可他不知道那公司怎麽會有他的簡曆。我告訴他是我遞的，並告訴他麵試應注意什麽，先爭取在那家學到那個界麵工具。因為他的技術也比較老化一些，不好找。很快他就在那家上班了，用上了當時最前衛的那個界麵工具。
大概過了十個月，D又告訴我，那家公司比較辛苦，影響家庭生活。那是2005年四月份，我已經在第三家公司上班，老板也很重視我。。正好我們要招人，我讓他把簡曆按我說的寫好寄給我。第一次送過來，我覺的他寫的不夠好，又讓他加強了對那個界麵工具的經曆。我把簡曆轉給了我的經理。我們很快安排麵試。我，老板還有一個俄羅斯同事一起麵試。當時一共麵了五個人。最後我們三個人碰頭做決定。老板問我們的意見。我說D是我推薦的，我當然選他。其實D在五個後選人中不出眾。就這樣老板和同事也符合我，D在我強推下和我又成了同事。這次我的工資高他五千。剛開始，還真的時常要提醒一下他，有時他搞的東西別人不喜歡，我就替他擋住。其實我們倆入職第三家隻差半年。之後他一直幹了十五年，而我兩年之後就離開了。之後開始了長大十六年的合同工經曆。
順便提一下，Susan告訴我，之前和我坐同一區的同事Z，找作找了很久沒成，有麵試總不成。Z在公司好多年了，對我這種小字輩的很不放眼裏，所以很少說話，估計他都不知道我的名字。五十多歲重找工作，尤其是同一個公司待太久的，比較難適應。
