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The 4-Hour Workweek
TIMOTHY FERRISS
2007年版
作者TIMOTHY FERRISS,1977年出生,畢業於Princeton University,The 4-Hour Workweek這本書被25家出版社拒絕,出版一周後就成為No. 1 on the Wall Street Journal bestseller。
22頁重點:
延期生活者Deferrers和新貴New Rich的區別
D: 為自己工作。
NR:讓別人為自己工作。
D: 當老板不當雇員。
NR:不當老板也不當雇員,當擁有者。就好比擁有一列火車但是會請別人來確保火車的按時運營。
D: 擁有更多。
NR:擁有更好。
32頁重點:
少做不等於懶惰。
少做些無意義的工作,就能夠集中精力做對個人而言更重要的事情,這並不是懶惰。關鍵是高效,而不是忙碌。
68頁重點:
80/20法則Principle:
80%的結果源於20%的原因。
80%的成果來自20%的時間和精力。
80%的公司收入來自20%的產品和客戶。
80%的股市盈利由20%的投資者和20%的個人投資來實現。
120多位批發客戶中的5位就能帶來95%的收入。我不再聯係我95%的客戶。4周之內我的月盈利從3萬增長到6萬,每周的工作時間從80小時減到15小時。
看上去忙碌,通常和無所事事一樣低效,集中精力做少數重要的事,其他的就不用管了。
75頁重點:
增加成效的辦法:
1.隻做重要的事情以減少工作時間(80/20Principle)。
2.減少工作時間來做最重要的事情(Parkinson’s Law)。
87頁重點:
從明天開始至少堅持5天的傳媒節食:
不看任何報紙、雜誌。
不上任何新聞網站。
不看任何電視。
不看任何書籍。