如鯁在喉

碰上個不識好歹，草包卻剛愎自用的coachee。昨天年度review，苦口婆心地勸了兩個多小時，她還是那個木訥不忿的表情。最後隻好說：我不能再跟你這樣無用功地車軲轆話下去，能說的我已經用各種方式都說了。

今天早上看到她的感謝email，隻有三句話。第一句，還是堅持那兩個senior manager給她設套，陷她於不義
——她隻是個小staff，人家犯得著麽？我昨天的兩個多小時都白費了！

第二句，又用了一個非常不成體統的成語形容我。她對中英文詞匯的理解和應用都經常很偏頗，而且即使你表示不喜歡她那麽說，她還會自以為是地不斷說出同樣的話。

第三句說：即使我們將來沒有交集，我也會... 我就納悶了，難不成你要fire了我？

這還是她用中文寫的，昨天給她的一個建議就是要注意遣詞造句把話說清楚，別老讓客戶和同事誤解。她大學是英語專業，畢業還留校教英語呢。匪夷所思啊，語言真是一切的基礎，最能顯示一個人的腦力和水平。

攤上這樣的coachee，真是頭疼！沒法教、沒法幫，還不好說。上麵開會討論時，別人我都可以直言評論，卻有義務為她說好話。時不常地被她弄壞心情，她還不買賬，太不值得，真想索性跟她沒了交集！